Proiect de calități umane și trăsături de caracter. Lista calităților morale ale unei persoane

Mulți oameni încearcă să lucreze pe ei înșiși de-a lungul vieții, eliminându-și calitățile rele și dezvoltându-le pe cele bune.

Să ne uităm la trăsăturile pozitive de caracter ale unei persoane sub forma unei liste pentru a fi mai clar. la ce să lucrezi.

Ce este caracterul și din ce este format?

Caracter- acesta este un set de trăsături mentale stabile ale unei personalități care afectează oricare dintre activitățile și comportamentul acesteia.

Îi determină atitudinea față de lumea din jurul ei și de alți oameni, față de activități, față de ea însăși.

9 calități ale unei persoane de care oamenii sunt atrași:

Tipic și individual

În caracter, trăsăturile individuale și tipice pot fi distinse.

Individual trăsăturile sunt determinate de proprietățile psihologice ale individului, temperamentul său, precum și atitudinea sa față de viață, care s-a dezvoltat în timpul procesului de creștere.

Tipic Trăsăturile de personalitate sunt determinate în primul rând de conținutul epocii în care trăiește o persoană, precum și de locul său de reședință.

Adică, formarea acestor trăsături de personalitate este influențată de stilul de viață al individului.

Care sunt trăsăturile pozitive de caracter?

Printre femei

Trăsăturile de caracter pozitive inerente în principal femeilor și fetelor includ următoarele:

La bărbați

Trăsăturile de caracter pozitive care se aplică în mod specific bărbaților includ următoarele:

Calitatile unui barbat adevarat:

La copii

În procesul de educaţie şi socializare abia încep să dobândească trăsături de caracter.

Prin urmare, chiar acum există o oportunitate de a vă concentra asupra calităților pozitive, cum ar fi:

1. bunăvoință. Această calitate te va ajuta să construiești relații cu ceilalți, să atragi oameni către tine și, de asemenea, va fi utilă mai târziu în viață.
2. Politeţe. Această calitate îl va ajuta pe copil să comunice atât cu semenii, cât și cu adulții.
3. Onestitate. Această calitate trebuie să fie insuflată unui copil încă de la o vârstă fragedă, astfel încât să știe că minciuna și înșelarea sunt rele.
4. Receptivitatea. O trăsătură de caracter foarte utilă. O persoană receptivă este întotdeauna atractivă în ochii celorlalți.
5. Munca grea. Un copil trebuie învățat să muncească, altfel va crește leneș și neglijent.
6. Precizie. Oamenii neglijenți provoacă o oarecare respingere în societate.
7. Vitejie. Un copil nu ar trebui să-i fie frică. Prin urmare, insufla-i curaj, capacitatea de a efectua actiuni.
8. Responsabilitate. Această calitate îl va ajuta să nu-și transfere treburile și problemele asupra altor oameni, ci să le ia asupra sa.

   Îl va ajuta atât la școală, cât și mai târziu în viață.

9. Determinare. Oamenii hotărâți sunt capabili să obțină mai mult în viață; totul le este mai ușor. Prin urmare, această calitate este pozitivă și pentru copil.

Lista pentru CV

Probabil că această situație ți s-a întâmplat atunci când ai venit la un interviu, ai primit chestionarul solicitantului, ai ajuns la rubrica „calități pozitive” și Nu știam deloc ce să scriem aici.

Ce calități merită evidențiate?

Pentru început, observăm că calitățile trebuie să fie util pentru postul pentru care aplicați. Și dacă nu aveți încă experiență în astfel de muncă, atunci ar trebui să vă concentrați în primul rând pe perspectivele și potențialul dvs.

Este dificil să creezi o listă universală de trăsături pozitive de caracter pentru a crea CV-ul perfect. Nu putem decât să remarcăm principalele calități cărora angajatorii le acordă cel mai adesea atenție.

Dar ar trebui să le alegeți în funcție de fiecare companie și poziție specifică.

Deci, caracteristici pozitive pentru un CV:

Cu toate acestea, trebuie remarcat faptul că nu este suficient să enumerați pur și simplu aceste calități, chiar ar trebui să le ai.

Da, unele dintre ele nu pot fi afișate imediat și se vor deschide numai în timpul procesului de lucru.

Dar dacă scrii despre încredere în sine, dar în realitate vorbești cu un angajator ezitant și timid, atunci aceasta vă va îndepărta și mai mult de poziția dorită. Nu are rost să-ți atribui calități pe care de fapt nu le deții.

Prezența trăsăturilor de caracter pozitive la o persoană are o mare influență asupra calității vieții sale. De aceea este așa este important să le dezvolți în tine.

Care sunt caracteristicile accentuării caracterului de tip hipertimic? Aflați despre asta de la noi.

Punctele tale slabe și punctele forte pentru un interviu:

Calitățile morale ale unei persoane sunt o combinație a fundamentelor sale interne, a valorilor și a viziunii asupra lumii, care îi determină personalitatea autosuficientă. Aceste caracteristici inerente fiecărei persoane sunt exprimate în exterior prin acțiuni, acțiuni și atitudini față de tot ceea ce înconjoară o persoană în această lume. Societatea îi acceptă pe toți pe baza calităților morale, evaluându-i pe criterii specifice.

Tipuri de calități morale:

• "permis";
• "interzis";
• "necesar".

Tipul „permis” include acele calități ale unei persoane care se caracterizează prin corespondența fundamentelor și regulilor sale interne cu anumite norme de comportament și atitudine față de individ. Asemenea norme morale, aprobate și încurajate de societate, sunt chiar reflectate în multe legi ale diferitelor state. Acest tip de calități morale include: conștiință, demnitate, onoare, dreptate.

Tipul „interzis” se caracterizează printr-o reacție negativă și, în multe cazuri, negativă a societății la comportamentul unui individ sau al unui grup de indivizi. Societatea nu acceptă un astfel de comportament pentru că este periculos pentru toată lumea: atât individ, cât și societate. Încălcarea unor astfel de ordine și reguli este supusă anumitor restricții și chiar închisoare specificate în legile țărilor. Caracteristicile negative ale personalității sunt: ​​înșelăciune, furie, invidie, aroganță.

Tipul „necesar” include trăsături morale care nu corespund regulilor interne ale unei persoane, dar care o obligă să acționeze într-un mod special, foarte apreciat de societate. Uneori se întâmplă ca unele principii morale din societate să oblige o persoană să acționeze contrar acestora, ceea ce duce la condamnarea acțiunilor sale sau la pedeapsa pentru astfel de acțiuni. Acest tip include calități precum responsabilitatea, acuratețea, datoria.

Calitățile morale de bază ale unei persoane

Fiecare persoană din viață trebuie să facă propria alegere morală: să facă ceva bun sau să facă ceva greșit, dar să obțină un rezultat. Aceasta este o luptă constantă între valorile sociale și lumea interioară a fiecărui individ. Toate calitățile morale de bază sunt stabilite la o persoană încă de la naștere, când începe să înțeleagă și să simtă atitudinea părinților săi, apoi a prietenilor, a colegilor și a educatorilor, a profesorilor, atunci când vizionează filme, citește cărți și așa mai departe.
Datorită acestei varietăți de surse de informații, se acumulează tot ceea ce este complex și multifațetat în comportamentul uman pe care și-l construiește pentru sine de-a lungul vieții. Nu există oameni identici, fiecare are propriul caracter, atitudinea față de viață, valorile ei și fiecare are propria sa viziune individuală asupra lumii din jurul său.

În ciuda faptului că fiecare persoană are propriile sale trăsături de caracter și temperament, există încă anumite calități morale prin care oamenii sunt evaluați de societate.

Trăsături pozitive de caracter:

Trăsături morale proaste de personalitate

Concluzie și concluzii

Lista poate fi continuată la nesfârșit; am luat în considerare doar acele calități morale ale unei persoane care ar trebui să o caracterizeze ca o persoană cu drepturi depline.

În ciuda diversității și complexității caracterului și comportamentului unei persoane, societatea în care trăiește își lasă amprenta asupra lui. Multe valori, obiceiuri și tradiții sunt transmise de-a lungul generațiilor, păstrând și completând imaginea unei persoane ideale din punct de vedere moral. Și totuși, standardul unei persoane cu principii morale înalte nu va fi cel care nu are trăsături de caracter proaste, ci cel care știe să distingă binele real de rău și să trăiască în armonie cu societatea, cu valorile ei și, mai presus toate, în pace și în acord cu sine, păstrând tocmai acele înalte trăsături de caracter uman pentru care este renumită o personalitate reală, puternică și unică.

Olga Fursova

Înainte de a continua cu clasificarea și listarea trăsăturilor de caracter uman, este necesar să înțelegem sensul și conceptul acestui termen. Tradus din greacă, „caracter” înseamnă diferență, semn sau semn. Personalitatea fiecărei persoane este multifațetă și în fiecare există o împletire a unui număr mare de proprietăți personale care determină comportamentul unei persoane într-o situație dată. Care sunt trăsăturile de caracter?

Clasificarea trăsăturilor de personalitate

În mod convențional, trăsăturile principale ale caracterului sunt împărțite în trei grupuri principale.

Primul caracterizează emoțiile, al doilea – voința, iar al treilea – intelectul. Există și o împărțire în funcție de direcția impactului.

În primul rând, aceasta se caracterizează prin atitudinea față de mediul extern - societate și oamenii din jur.

În al doilea rând, prin atitudinea față de propria persoană și, în al treilea rând, prin atitudinea față de activitate, adică de muncă și formare.

Grupul emoțional, care include trăsături precum agresivitatea, apatia, talentul artistic, temperamentul rapid, impresionabilitatea, bunătatea, veselia, izolarea, impulsivitatea, capriciositatea, dragostea de dragoste, melancolicitatea și altele, se formează în copilăria timpurie, când psihicul copilului suferă. o etapă de formare sub influența multor factori diferiți.

Trăsăturile de caracter cu voință puternică sunt dobândite de-a lungul vieții - acestea sunt puterea, masculinitatea, asertivitatea, inventivitatea, obsesia, prudența, pedanteria, devotamentul etc. Grupul intelectual include perspicacitatea, raționalitatea, prudența, independența, inteligența, inteligența, integritatea, etc.

Factorul decisiv aici este predispoziția naturală, care este influențată de gene și temperament ereditare.

Cu toate acestea, mediul copilului nu poate fi ignorat: mai corect ar fi să spunem că joacă același rol în dezvoltarea personalității ca ceea ce este inerent naturii.

Bebelușul crește, câștigă experiență în interacțiunea cu lumea exterioară și un set de trăsături de personalitate pozitive și negative. Acest proces continuă de-a lungul vieții și lista trăsăturilor de caracter existente este actualizată constant cu noi trăsături de personalitate. Și dacă la început acest proces are loc în mod inconștient, reflex, apoi mai târziu, când o persoană își dă seama de acțiunile sale, poate face deja o alegere. Această alegere conștientă deschide oportunități pentru transformarea caracterului, adică creșterea personală.

Trăsături de bază ale personalității

Astăzi, lista trăsăturilor de caracter constă din câteva sute de definiții diferite.

Combinațiile lor foarte diferite pot fi găsite la aceeași persoană. Dar, în general, calitățile personale care există astăzi sunt împărțite în pozitive și negative.

Cu toate acestea, este imposibil să spunem cu sută la sută certitudine că aceasta este o trăsătură proastă de caracter și că este una bună.

De exemplu, aventurismul poate fi numit atât o trăsătură negativă, cât și una pozitivă, în funcție de impactul pe care îl are asupra comportamentului unei persoane.

Dacă se lasă purtat excesiv și fără gânduri de diverse aventuri de o natură de neînțeles, atunci cel mai probabil acest lucru nu-i va aduce niciun bine.

Aventurismul sănătos inerent unui om de afaceri de succes îi permite să avanseze, să investească bani în proiecte promițătoare și să prospere. Sau, de exemplu, invidia. Toată lumea va spune că această trăsătură este extrem de negativă.

Dar psihologii spun că este motorul progresului, forțând oamenii să lupte înainte și să realizeze mai mult decât au făcut alții. În cele mai multe cazuri, merită să vorbim despre anumite seturi de proprietăți care, în funcție de situația actuală, pot avea un impact mai mare asupra unei persoane. Dar din punct de vedere social și moral, toate pot fi împărțite în pozitive și negative.

Trăsături de caracter negative

Aici sunt câțiva dintre ei:

Trăsăturile negative de personalitate includ, de asemenea, grosolănie, lăudăroșie, familiaritate, sumbru, vanitate, încăpățânare, ticăloșie, aroganță, promiscuitate etc.

Psihologii numesc caracterul o combinație de trăsături de personalitate care îi determină comportamentul. Puteți face multe liste de trăsături de caracter uman. Dacă două persoane au sarcina de a caracteriza o a treia persoană, listele lor vor diferi unele de altele. Oamenii nu se gândesc la modul în care caracterul le afectează succesele sau eșecurile. Dar, având în vedere calitățile individuale care alcătuiesc caracterul, este ușor de înțeles modul în care acestea afectează personalitatea în ansamblu. Trăsăturile de caracter ale unei persoane se dezvoltă în funcție de tipul de activitate nervoasă, de ereditate și de mediul de creștere. Ele se formează pe tot parcursul vieții. Predominanța anumitor trăsături determină stilul de viață al unei persoane.

Trăsături de caracter uman: listă

Mulți psihologi împart toate trăsăturile de caracter în 4 grupuri principale:

• Atitudine față de ceilalți;
• Atitudine față de tine însuți;
• Atitudine față de valorile materiale;
• Atitudine față de muncă.

În cadrul fiecărui grup, pot fi identificate multe calități.

De exemplu, o listă de trăsături ale grupului „atitudine față de ceilalți”:

• compasiune;

• respect;
• fiabilitate;
• flexibilitate;
• politeţe;
• capacitatea de a ierta;
• generozitate;
• Recunoștință;
• ospitalitate;
• justiţie;
• blândeţe;
• ascultare;
• loialitate;

• sinceritate;
• toleranţă;
• veridicitatea.

Trăsături de caracter: lista grupului „atitudine față de sine”:

• Prudență;
• Mulțumire (înțelegerea faptului că adevărata fericire nu depinde de condițiile materiale);
• Creare;
• Determinare;

• Curaj;
• Atenție;
• Rezistenta;
• Credinţă;
• Onora;
• Inițiativă;
• Control de sine.

„Atitudinea față de valorile materiale” poate fi caracterizată prin următoarele calități:

• Cumpătare;
• Organizare;
• Generozitate;
• Înţelepciune.

„Atitudinea față de muncă” demonstrează următoarele trăsături de caracter:

• Munca grea;
• Entuziasm;
• Inițiativă;
• Punctualitate;

Psihologii clasifică, de asemenea, trăsăturile de caracter în funcție de caracteristicile voliționale, emoționale și intelectuale. Proprietățile personalității apar în combinații. De exemplu, bunătatea, generozitatea și ospitalitatea sunt de obicei caracteristice aceleiași persoane. Când caracterizează o persoană, alții evidențiază trăsături principale sau un set de trăsături. Spunând: „Este un tip amabil și sincer” sau „Este leneșă și dezorganizată”, oamenii fac un punct. Asta nu înseamnă că o fată leneșă nu poate fi bună și sinceră. Doar că aceste trăsături nu predomină în comportamentul ei.

Trăsături de caracter pozitive și negative

Pentru o interacțiune armonioasă în toate cele patru domenii (cu societatea, valorile materiale, munca și cu sine), o persoană trebuie să-și demonstreze cele mai bune calități și să minimizeze cele mai rele. Este tradițional să se evidențieze „pro” și „contra” în caracteristicile personalității. Fiecare trăsătură pozitivă are opusul ei. Chiar și copiii numesc cu ușurință antonime: „bine - rău”, „harnic - leneș”, etc. Este dificil să definești trăsăturile de caracter unic pozitive. De exemplu, pentru profesiile de profesor, vânzător, medic și ospătar, trăsături precum bunăvoința, politețea și toleranța sunt importante. Aceste calități nu sunt esențiale pentru munca unui programator, contabil sau desenator, care necesită mai mult organizare, punctualitate și responsabilitate.

Există un concept special de „trăsături de caracter profesional”. O calitate clar exprimată potrivită pentru un anumit loc de muncă ajută o persoană să obțină un mare succes profesional. În același timp, caracterul se formează pe tot parcursul vieții. Profesia își lasă amprenta asupra personalității. Prin urmare, când se spune „este un polițist exemplar”, toată lumea înțelege că vorbim despre o persoană disciplinată, curajoasă, corectă. Expresia „învățător de la Dumnezeu” înseamnă o persoană bună, înțeleaptă, tolerantă. O persoană care visează la o carieră bună trebuie să-și dezvolte cele mai bune calități ale profesiei sale.

Trăsăturile bune de caracter pot fi, de asemenea, controversate în sensul de zi cu zi. A fi generos este bine, dar dacă, din cauza generozității, o persoană dă bunuri necesare, familia sa și el însuși suferă. Ascultarea, pentru care un copil este lăudat acasă și la grădiniță, îi poate fi dăunătoare și îi poate forma o personalitate pasivă, cu voință slabă.

Oamenii înțeleg mult mai ușor trăsăturile negative de caracter. Putem spune că aceste calități sunt universale. Mânia, invidia, înșelăciunea, lenea și lăcomia sunt incluse în lista păcatelor de moarte ale creștinilor. Dar astfel de proprietăți sunt percepute negativ de către oamenii de toate credințele. Musulmanii consideră că ipocrizia este cel mai mare păcat. Ipocriții sunt la fel de antipatici în toate țările și printre toate popoarele. Trăsăturile de caracter negative ale unei persoane, dacă apar în combinație, fac ca persoana să fie foarte neatrăgătoare pentru ceilalți. Personajele negative sunt vecinii certați, colegii certați, rudele rele. Aceștia sunt oameni care au dus la extrem aspectele negative ale naturii lor.

Fiecare persoană este într-o anumită măsură înșelătoare, invidioasă și temperată, dar oamenii rezonabili încearcă să nu demonstreze altora calitățile lor negative. Aspectele negative ale caracterului pot fi corectate. Dacă alții spun adesea: „Ești prea nepoliticos”, „Este dificil să comunici cu tine din cauza aroganței tale”, trebuie să tragi concluzii și să începi să lucrezi la tine. Psihologii sfătuiesc să noteze calitățile negative ale personajului tău pe o bucată de hârtie și să lucreze cu fiecare în parte. De exemplu, îți poți aminti printre prietenii tăi o persoană care se comportă exact opusul tău - nu nepoliticos, ci corect, nu temperat, dar răbdător. Trebuie să te imaginezi într-o anumită situație în locul acestei persoane. În același timp, este important să evoci o imagine reală și emoții reale. O astfel de pregătire psiho-emoțională ajută la reconfigurarea comportamentului și la dezvoltarea calității dorite în sine.

Adaptarea caracterului la societate

Orice cultură, oameni și civilizații au anumite cadre de comportament. O persoană nu poate exista în afara societății. Din copilărie, un copil trebuie să se adapteze la cerințele mediului - familie, grădiniță, școală. Un adult este influențat de multe forțe sociale, de la soți la politică, religie, clasă socială. Caracterul unei persoane se adaptează inevitabil la cerințele societății. În același timp, multe înclinații naturale ale individului sunt puse sub presiune.

Istoria cunoaște multe exemple când oamenii talentați genial au intrat în conflict cu mediul lor din cauza incapacității de a duce stilul de viață pe care natura lor le-a cerut. În același timp, normele sociale permit unei persoane să ducă o viață sigură în societatea din jurul său. Trăsăturile de caracter social precum loialitatea, toleranța și politețea permit contactul nedureros cu ceilalți. Respingerea normelor sociale, în primul rând legilor și moravurilor, creează o personalitate asocială.

În psihologia modernă există un termen „trăsături de caracter național”. Fiecare națiune dezvoltă anumite modele comune, tipice de comportament în rândul reprezentanților săi. De exemplu:

• Popoarele din Europa de Nord și americanii sunt încrezătoare în sine, oneste, practice, persistente și iubitoare de libertate. Sunt binecunoscute conservatorismul și umorul subtil al britanicilor, punctualitatea germanilor și taciturnitatea scandinavelor.
• Locuitorii din sudul Europei și din America Latină sunt energici, temperamentali, emoționali, veseli și senzuali. O italiancă romantică, o spaniolă pasionată, o franțuzoaică fermecătoare, brazilieni neliniștiți - există multă realitate în aceste stereotipuri;

• Reprezentanții Europei de Est (ruși, ucraineni, bieloruși, polonezi, cehi) iubesc constanța, sunt generoși, generoși, altruiști, simpatici, predispuși la pocăință și iertare. Stereotipul larg răspândit al „sufletului rus misterios” are multe fundamente.
• Popoarele din Orient sunt mult mai respectuoase față de părinți și, în general, de bătrâni decât de europeni. Societățile estice, mult mai mult decât cele europene, sunt caracterizate de ospitalitate, onoare de familie, demnitate, modestie, bunăvoință și toleranță.

Trăsăturile de natură socială sunt indisolubil legate de normele religioase. Standardele moralei creștine includ următoarele calități:

• Lipsa invidiei;
• Castitate;
• Blândeţe;
• Generozitate;
• Sociabilitate;
• Compasiune.

Influența culturii religioase în istoria societății este foarte puternică. Chiar și ateii moderni din țările europene consideră că principala valoare creștină - dragostea pentru oameni - este cea mai bună caracteristică personală.

Societatea islamică creează în oameni următoarele trăsături:

• Respect pentru bătrâni;
• Ospitalitate;
• Modestie;
• Curaj;
• Umilinţă.

Caracteristicile bărbaților și femeilor

Genul unei persoane joacă un rol important în formarea caracterului. Nu numai caracteristicile de gen dezvoltă anumite calități, ci și opinia publică. Trăsături standard de caracter ale unui bărbat:

• Conducere;
• Abilitatea de a proteja;
• Forta interioara;
• Fiabilitate;
• Loialitate;

Femeile sunt ghidate mai mult de intuiție și sentimente decât de rațiune; sunt mai vorbărețe, mai blânde în comunicare și mai viclene. Desigur, în cele mai multe cazuri, femeile și bărbații corespund caracteristicilor lor de gen. Dar încă nu a fost studiat în detaliu ce influențează mai mult formarea trăsăturilor de gen - natura sau hrănirea. Adesea, bărbații și femeile trebuie să îndeplinească rolul pe care societatea le impune. De exemplu, societatea medievală a ordonat unei femei să fie modestă și ascultătoare față de părinții și soțul ei. Modernitatea necesită mai multă independență față de femei.

Lumea este plină de bărbați și femei care nu se potrivesc cu caracteristicile acceptate. Multe fete au abilități de conducere și organizare. Și, invers, un număr mare de bărbați sunt delicati, non-agresivi și emoționali.

La ce vârstă se formează caracterul?

Orice mamă care a crescut mai mulți copii va spune că toți bebelușii ei au fost complet diferiți de copilărie. Chiar și bebelușii reacționează diferit la mâncare, baie și joacă. Sunt bebeluși temperamentali, zgomotoși și sunt liniștiți și inactivi. Ereditatea joacă un rol aici, precum și temperamentul natural, care depinde de fizic, sănătate și condițiile de creștere.

Trăsăturile de caracter ale unui copil se dezvoltă sub influența, în primul rând, a familiei. Părinții responsabili și iubitori deja la vârsta de trei sau patru ani văd ce tip de temperament are copilul prin fire: coleric, sanguin, flegmatic sau melancolic. În funcție de calitățile înnăscute, se poate forma un caracter pozitiv, acceptabil din punct de vedere social. Dacă nu există dragoste și atenție pentru copii într-o familie, este mai puțin probabil ca aceștia să crească prietenoși și muncitori. Pe de altă parte, exemplele multor politicieni, scriitori și artiști remarcabili care au crescut în condiții defavorizate confirmă importanța trăsăturilor de caracter înnăscute și a autoeducației.

Ultima modificare a fost: 20 aprilie 2019 de către Elena Pogodaeva

Calitățile personale ale unei persoane– acestea sunt componente ale personalității complexe, determinate biologic și social. Reunind toate calitățile personale ale unei persoane, poți obține portretul său psihologic complet.

Calitățile personalității sunt de obicei împărțite înpozitiv și negativ. Care sunt aceste calități și o personalitate poate consta doar din calități pozitive?

Calități de personalitateexprestrăsăturile proceselor mentale, stările și proprietățile unui individ, trăsăturile sale de caracter, trăsăturile temperamentale, comportamentul specific, interacțiunile cu alți oameni, mediul, el însuși, adică toate caracteristicile psihologice individuale ale individului. În plus, calitățile personale ale unei persoaneincludecunoștințele, aptitudinile și abilitățile sale.

Există multe clasificări ale trăsăturilor de personalitate și chiar mai multe tipologii de personalitate bazate pe aceste clasificări. Psihologii au fost întotdeauna interesați de misterul personalității umane și au încercat să-l rezolve „pe rafturi”.

Dar de ce o persoană obișnuită (nu un psiholog profesionist) trebuie să știe despre ce calități personale există? Faptul este că cunoașterea generează conștiința de sine, creșteconștientizarea. O persoană care știe ce trăsături de personalitate există poateidentificați-le singur, apoi indicați căile și direcțiilelucrează asupra ta.

De asemenea, știind despre trăsăturile de personalitate, puteți înțelege mai multe despreoameni din jur, învață cum să construiești și să menții relații în mod corespunzător.

Prima etapă a unei relații de orice fel presupune cunoașterea, ceea ce este în esență o clarificare a calităților personale. Când două persoane se întâlnesc pentru prima dată (fie că este vorba de un interviu de angajare sau de prima întâlnire între un bărbat și o femeie), există întotdeaunaTrebuie să știuce fel de persoana este in fata ta? Nu degeaba un CV vă cere să indicați nu numai experiența de muncă și datele de bază, ci și să enumerați calitățile, cunoștințele, abilitățile și abilitățile personale.

Deci, dacă trebuie să vă cunoașteți calitățile personale pentru a înțelege cum să vă dezvoltați în continuare personalitatea, atunci cunoașterea caracteristicilor personale ale altei persoane este importantă în măsura în care vă permite să determinați compatibilitatea cu el și să sugerați ce fel de relație se poate dezvolta. .

Trăsăturile pozitive de personalitate sunt de obicei susținute, întărite și dezvoltate, în timp ce persoanele negative încearcă să corecteze, să schimbe sau să le elimine.

Dar împărțirea trăsăturilor de personalitate în pozitive și negativecondiţional! Se bazează pe reguli și norme general acceptate de morală și etică. Trebuie să înțelegeți că o chestiune atât de subtilă precum personalitatea unei persoane, de fapt, nu poate fi descompusă în „negru” și „alb”.

Calitățile personalității care sunt de obicei numite negative nu sunt absolute, darrelativnegative, la fel ca și calitățile pozitive. De exemplu, într-o situație în care trebuie să te ridici, agresivitatea (care este considerată o trăsătură negativă) devine necesară și pur și simplu necesară.

Calitățile personale ale unei persoane pot fi:congenital, asa de dobândit. Anumite calități de personalitate se dezvoltă fie sub influența mediului și a societății (creşterea) sau sunt o consecințăautoeducatie.

O persoană poate dezvolta multe calități, trăsături, caracteristici comportamentale, abilități, abilități,a face exerciţii fizice, deci si eradica.

Desigur, există trăsături de personalitate care sunt practic imposibil de schimbat, dar totuși nu ar trebui să agăți „etichete” (nici pe tine sau pe alții)!

O persoană poate oricând, dacă nu să se schimbe radical, atunci cel puțin să învețe să compenseze unele dintre calitățile sale prin dezvoltarea altora.

Calități umane negative, care sunt nedorite și necesită corectare, toate împreună ar forma nu doar o listă mare, ci o listă uriașă. Prin urmare, doar câteva dintre ele sunt enumerate mai jos:

Toate aceste trăsături de personalitate dau naștere unei corespondentecomportamentAstfel, o persoană înșelătoare minte pe toată lumea tot timpul, o persoană leneșă și neglijentă nu se grăbește să-și facă munca, iar o persoană iresponsabilă se lasă în mod constant lasă pe sine și pe alții.

Prezența uneia sau alteia calități negative strică viața persoanei însuși și/sau a altor persoane, dar, în orice caz, aceastanu o propoziție. Lucrând asupra ta, poți să-ți îmbunătățești calitatea vieții, relațiile cu ceilalți și să devii mai fericit.

Calități umane pozitive

Lista calităților pozitive ale unei persoane este la fel de nesfârșită ca și lista trăsăturilor negative. Poate mai presus de toate, astfel de oameni sunt venerati și binevenițitrăsături pozitive, Cum:

Aceste calități pozitive dau naștere la corespondențăaptitudini și abilități: capacitatea de a face prieteni, de a iubi, de a învăța, de a crea, de a lucra și așa mai departe.

În articolul „” veți găsi o altă listă informativă de trăsături pozitive de personalitate.

După cum puteți vedea, atât lista calităților negative ale unei persoane, cât și lista celor pozitive includ nu numai acele calități care exprimă atitudinea individului față de ceilalți oameni și societate, ci și față de sine, muncă, lucruri și lume în ansamblu. . Acest lucru se datorează calităților personale ale unei persoanese manifestă în toate: de la cine lucrează la ce culori în haine preferă.

Este rar să întâlniți o persoană a cărei personalitate conține doar calități umane pozitive. Dar există mulți oameni a căror structură de personalitateprevala asemenea calități.

Orice persoană are întotdeauna trăsături de personalitate condițional negative, acelea la care merită să lucreze, dar prezența lor nu ar trebui să fie o problemă, ci un stimul pentru dezvoltare și creștere.

Asigurați-vă că există mai puțină negativitate și că predomină trăsăturile pozitive de personalitate,fiecare om o poate face!

În ce direcție trebuie să lucrezi cel mai adesea asupra ta?