Ordinea numirii timpurii la geologii unei pensii de muncă pentru limită de vârstă. Pensiile timpurii cu lucrători geologici Geologi de pensii preferențiale

Decizie OT. 02 februarie 2015

În cazul cazurilor

Admis Judecătoria Districtual Abdulinsky (regiunea Orenburg)

  1. Informații privind numărul 2 | 2 | -5/2015 (2 | 2 | -422/2014;) ~ M | 2 | -422/2014
  2. №2|2|- 5/2015
  3. DECIZIE
  4. Numele Federației Ruse
  5. S. Matsevka 02 februarie 2015
  6. Judecătoria districtului Abdulinsky din regiunea Orenburg, ca parte a:
  7. Președinția judecătorului Popova M.V.,
  8. cu secretarul degunova n.n.,
  9. Odată cu participarea: reclamantul Bardynova S.R.,
  10. Reprezentanții inculpatului - GU - Departamentul Fondului de pensii al Federației Ruse din Balykova TV, existent pe baza procurii de la DD.MM.YYYY NU, Fedorina RM, existent pe baza procurii de la DD. Mm.yyyy №,
  11. examinate în instanța deschisă un caz civil sub Bardynova S.R. la GU - Departamentul Fondului de pensii al Federației Ruse în recunoașterea deciziei ilegale privind refuzul de a numi pensia de muncă timpurie, includerea perioadelor de muncă și perioade în experiența de pensionare numirea de pensie,
  12. Instalat:

  13. Reclamantul Bardyov S.R. El a apelat la Curte la Departamentul Fondului de pensii al Federației Ruse, recunoscând decizia ilegală privind refuzul de a desemna pensia de muncă timpurie, includerea perioadelor de muncă și numirea pensiei în experiența de pensionare.
  14. Luând în considerare actualizarea 18.12. 2014 din revendicările solicitate să recunoască decizia șefului Fondului de pensii al Federației Ruse din DD.MM.YYYY Nr. 54, să refuze includerea în experiență, acordând dreptul la pensie de muncă timpurie pentru perioadele mai vechi de lucrați cu dd.mm.yyyy pe dd.mmm g.yyyy - dieselist al partidului geochimic de foraj în expediția geologică a gestionării geologiei TSSR (05 luni 23 zile), de la dd.mm.yyyy pe dd.mm. Amyy - șofer în domeniul expediției geofizice centrale a TSSR (9 luni 14 zile), de la 09/03/1982 La 05/18 / 1991 - asistent al drillerilor de foraj de rotație mecanică, un motor de foraj al unei partide geochimice a unei secțiuni geochimice a unei expediții geologice a gheologiei TSSR (09 ani 02 luni 10 zile), de la 05 / 22/1991. Potrivit DD.MM.YYYY - Aergeodezic Aergeodezic Assistant (01 ani 0 luni 03 zile), de la dd.mm.yyyy pe dd.mm.yyyy - mașină de foraj hidrogeologic în asociația de producție "" cracker hidrogeologic (01 an 11 luni 02 zile), doar 13 ani 04 luni 22 de zile, obligă inculpatul să includă aceste perioade în experiența muncii sale, acordând dreptul la numirea timpurie a unei pensii pentru limită de vârstă în conformitate cu alineatul (1) alineatul (1) din Articolul 27 din Legea federală de la dd.mm.yyyy №173-F3 "pe pensiile de muncă în Federația Rusă" ca persoană care a lucrat cel puțin 12 ani 6 luni la expediții, partiții de detașamente, în zone și în brigade direct Pe explorarea geologică a câmpului, căutare, geodezică topografică, lucrări hidrologice geodezice geofizice, hidrografice și îl numește o pensie pentru bătrânețe din momentul apelului la numirea unei pensiuni de vârstă finale la fondul de pensii, de la DD.MM.YYYY.
  15. La curtea audierea reclamantului Bardyov S.R. Creanțele au susținut motivele expuse în declarația de revendicare și le-au cerut să le satisfacă.
  16. Reprezentanții inculpatului - Departamentul de Stat al Fondului de pensii al Federației Ruse din Balykova T.V. și Fedorina R.Kh. În cadrul ședinței, afirmațiile nu au fost recunoscute și au explicat că Bardynov S.R. Appetatea 10.01.2013. În cadrul Departamentului Fondului de pensii al Federației Ruse, cu o declarație privind numirea pensiilor de muncă timpurii în conformitate cu Legea federală din 17 decembrie 2001 nr. 173-F3 "privind pensiile de muncă din Federația Rusă". Atunci când solicitați o declarație privind numirea pensiei de muncă timpurie pentru veche Bardynov S. R. a prezentat o carte de muncă. Principalele criterii care definesc dreptul la devreme pensie În conformitate cu alineatul (1) alineatul (1) din articolul 27 din Legea nr. 173-F3 sunt: \u200b\u200bun loc de muncă permanent pentru o zi lucrătoare completă privind implementarea exploatării, căutării, topografice-geodezice, geofizice, hidrografice, hidrologice, forestiere-coercitiv și sondaj muncă; Executarea directă a lucrărilor geologice de câmp; Performanța lucrărilor geologice în expediție, petreceri, detașare, brigadă sau complot. Lucrați în partidele geochimice la locul geochimic, la întreprinderile aerogezezice, această listă de muncă nu este furnizată. În conformitate cu documentele prezentate, nu este confirmată ziua de muncă permanentă și ziua totală a muncii privind explorarea, căutarea, topografia-geodezică, lucrările hidrografice geofizice, hidrografice, hidrologice; Îndeplinirea directă a lucrărilor geologice de câmp în expediție, lot, detașare, brigadă sau complot.
  17. De la dd.mm.yyyy bardyov s.r. A lucrat ca dieselist de foraj lot geochimic în expediția geologică a gheologiei TSSR. În conformitate cu "Lista de producție, ateliere, profesii și posturi, lucrarea în care acordă dreptul la o pensie de stat în ceea ce privește termenii preferențiali și dimensiunile preferențiale", aprobat prin decizia Consiliului de Miniștri al URSS din 22 august , 1956. №1173, care funcționează până la data de 01/01/1992, dreptul la pensie anticipată p. II "Lucrări de reciclare" (geologică, de fotografiere, căutare, explorare geologică, aeroologică, hidrogeologică și geofizică; petreceri de exploatare, expediții, baze de teren, detașamente, stații hidrogeologice) utilizează dieseliști în foraj. Dieselistii de foraj si loturi geochimice ale acestei liste nu sunt furnizate.
  18. De la dd.mm.yyyy, reclamantul a lucrat ca șofer să lucreze în domeniul expediției geofizice centrale UG TSSR. Lucrul în această poziție nu este prevăzut de "Lista de industrii, magazine, profesii și
  19. Posturi, ale căror lucrări acordă dreptul la o pensie de stat cu privire la termeni preferențiali și dimensiuni preferențiale ", aprobată prin soluționarea Consiliului de Miniștri al URSS din 22 august 1956. №1173.
  20. Cu dd.mm.yyyy. Reclamantul a lucrat ca un driller asistent al lucrării mecanice de rotație, un șofer al unei platforme de foraj a unei partide geochimice, o porțiune geochimică a expediției geologice a gheologiei TSSR. În conformitate cu "Lista aprobată prin soluționarea Consiliului de Miniștri al URSS din 22 august 1956. №1173, care operează până la 01/01/1992, dreptul la pensie anticipată r. G "Explorarea geologică" (explorarea geologică, explorarea filmului, explorarea geologică, aeroologică, hidrogeologică și geofizică; partidele de exploatare, expediții, baze de teren, detașamente, stații hidrogeologice) se bucură de drillers (ajutoare de burghie), șoferi pe platforme de foraj. Rigile de foraj și partidele geochimice, complotul geochimic al acestei liste nu sunt furnizate.
  21. Cu dd.mm.yyyy. Reclamantul a lucrat la. Driller Aerogeodesic Enterprise. În conformitate cu "Lista aprobată prin soluționarea Consiliului de Miniștri al URSS din 22 august 1956. Nr. 1173, care funcționează până la 01/01/1992, dreptul la furnizarea de pensii timpurii de p. G "Lucrări de explorare geologică" (explorarea geologică, explorarea filmelor, explorarea geologică, aeroologică, hidrogeologică și geofizică; partide de cartilerie, expediții, baze de teren, detașamente, stații hidrogeologice) se bucură de drillers (asistenți de conducere). Erogeneza acestei liste nu este furnizată .
  22. Cu dd.mm.yyyy. Lista de n 2 de producție, se aplică lucrări; Profesii, posturi și indicatori cu condiții de muncă dăunătoare și grele, aprobate de Decretul Cabinetului de Miniștri al URSS din 26 ianuarie 1991 nr. 10 în care este absentă secțiunea "Lucrări de explorare geologică".
  23. Bardynov S.R. Cu dd.mm.yyyy. A lucrat ca șofer al partidului hidrogeologic în Asociația Industrială "Turkmengeologie" Trust hidrogeologic, fără ocuparea forței de muncă permanente și o zi lucrătoare completă la explorare, căutare, topografice-geodezic, lucrările hidrografice geofizice, hidrografice, hidrologice nu sunt confirmate; Îndeplinirea directă a lucrărilor geologice de câmp în expediție, lot, detașare, brigadă sau complot.
  24. Se crede că reclamantul nu are dreptul la numirea timpurie a unei pensii, deoarece nu este confirmată de activitatea sa atât asupra lucrărilor prevăzute și în lucrările prevăzute de Legea federală din 17 decembrie 2001 "privind pensiile de muncă din Federația Rusă ", prin urmare, decizia Fundației Departamentului de pensii a Federației Ruse din DD.MM.YYY № de la refuzul de a numi pensia de muncă timpurie pentru Bardynov S.R. Este legal.
  25. De la 01.01. 2015 Legea federală din 17 decembrie 2001 "privind pensiile de muncă în Federația Rusă" nu funcționează. Furnizarea de pensii de cetățeni ai Federației Ruse se desfășoară în conformitate cu legislația federală a Federației Ruse "privind pensiile de asigurare" nr. 400-FZ de la. Dreptul la numirea timpurie a unei pensii pentru bătrânețe în conformitate cu alineatul (6) din prezenta lege are bărbați să ajungă la vârsta de 55 de ani, dacă au lucrat cel puțin 12 ani 6 luni la expediții, petreceri, detașamente, în zone și brigăzi , direct pe teren, geologică - exploratorie, căutare, fereastră geodezică, geofizică, hidrografică, hidrologică, forestieră și de studiu și au o experiență de asigurare de cel puțin 25 de ani. La momentul deciziei de a refuza numirea unei pensii de muncă pentru limită de vârstă Bardynov S.R. Alte documente, pe lângă înregistrarea ocupării forței de muncă, confirmând dreptul său la numirea timpurie a unei pensii pentru limită de vârstă, nu au fost furnizate. Documentele prezentate de reclamant nu au fost traduse în limba rusă, deci nu pot fi acceptate de Fondul de pensii. Au cerut Bardynova S.R. refuza.
  26. După ascultarea părților, examinând materialele cauzei, Curtea constată pretențiile lui Bardynova S.R. legitim, rezonabil și supus satisfacției pe următoarele motive.
  27. Așa cum este stabilit la sesiunea de judecată, Bardynov S.R. La vârsta de 55 de ani, el a depus o declarație privind numirea pensiei de muncă timpurie în conformitate cu Legea federală din 17 decembrie 2001 nr. 173 - FZ "privind pensiile de muncă din Federația Rusă". Prin decizia șefului Departamentului FIU din data de 08.04.2013, el a fost negat numirea unei pensii din cauza lipsei unei experiențe speciale necesare pentru prescripție medicală. La data recursului, durata experienței de asigurare a fost de 28 de zile 29 de zile, experiență în conformitate cu paragrafele 6 p.1 Art. 27 din Legea federală din 17 decembrie 2001. №173-F3 "pe pensiile de muncă" - 0 ani 0 luni 0 zile, experiență în conformitate cu p.p. 2 p.1 Art. 27 din Legea federală din 17 decembrie 2001. №173-F3 "pe pensiile de muncă" - 0 ani 2 luni 25 de zile. Atunci când se ocupă de o declarație privind numirea pensiei de muncă timpurie pentru limită de vârstă Bardynov S.R. Cu condiția ca înregistrarea de angajare, documentele suplimentare, și anume, rafinamentul activității lucrării nu a fost prezentat.
  28. După cum se vede din decizia șefului departamentului PFR din nr. 08.04. 2013 nu au fost luate în considerare în experiența care acordă dreptul la o pensie timpurie la vârsta de vârstă înaintată în conformitate cu paragrafele 6 p. 1 Art. 27 din Legea federală din 17 decembrie 2001. №173-ф3 "Pe pensiile de muncă" Următoarele perioade: de la dd.mm.yyyy - dieselist de foraj lot geochimic în expediția geologică a geologiei TSSR (05 luni 23 zile) pe baza care lucrează în loturile geochimice de nu este prevăzută munca, angajarea Bardynova S.R. Cu privire la performanța muncii, acordarea dreptului la numirea timpurie a unei pensii în timpul unei zile lucrătoare complete și desfășurarea directă a lucrărilor în domeniul expediției, petrecerilor, detașării, brigăzii sau complotului. Perioada de lucru cu dd.mm.yyyy pe dd.mm.yyyy - șoferul în condițiile de teren ale expediției geofizice centrale a UG TSSR (9 luni 14 zile) nu este creditat din cauza faptului că angajarea Bardynova S.R. Cu privire la performanța muncii, acordarea dreptului la numirea timpurie a unei pensii în timpul unei zile lucrătoare complete și desfășurarea directă a lucrărilor în domeniul expediției, petrecerilor, detașării, brigăzii sau complotului. Perioada de lucru cu dd.mm.yyyy. Asistentul de foraj de rotație mecanică a burghiului, sistemul de foraj al lotului geochimic al secțiunii geochimice a expediției geologice a geologiei geologiei TSSR (09 ani 02 luni 10 zile) nu este creditată din cauza faptului că munca În partidele geochimice nu este furnizată de lista de muncă, ocuparea forței de muncă Bardynova nu este confirmată.. Cu privire la performanța muncii, acordarea dreptului la numirea timpurie a unei pensii în timpul unei zile lucrătoare complete și desfășurarea directă a lucrărilor în domeniul expediției, petrecerilor, detașării, brigăzii sau complotului. Perioada de lucru cu DD.MM.YYYY.- AEROGE-AEROGE-AEROGE-SIDA Asistență (01, 0 luni 0 luni 0 luni), care nu a fost confirmată din cauza faptului că ocuparea forței de muncă Bardynova nu este confirmată S.R. Cu privire la performanța muncii, acordarea dreptului la numirea timpurie a unei pensii în timpul unei zile lucrătoare complete și desfășurarea directă a lucrărilor în domeniul expediției, petrecerilor, detașării, brigăzii sau complotului. Perioada de lucru cu dd.mm.yyyy pe dd.mm.yyyy - Mașini de partid hidrogeologic din asociația de producție "" Cracker hidrolologic (01 luni de 02 zile), care nu este creditat din cauza faptului că ocuparea forței de muncă Bardynova nu este confirmată de R. Cu privire la performanța muncii, acordarea dreptului la numirea timpurie a unei pensii în timpul unei zile lucrătoare complete și desfășurarea directă a lucrărilor în domeniul expediției, petrecerilor, detașării, brigăzii sau complotului.
  29. În conformitate cu Legea federală de la DD.MM.YYY N 173- FZ "privind pensiile de muncă din Federația Rusă", acționând la momentul recursului Bardesov S.R. Fondul de pensii cu o declarație privind numirea unei pensii, o pensie de muncă pentru limită de vârstă este numită mai devreme decât realizările vârstei prevăzute la art. 7 din lege, bărbații să ajungă la vârsta de 55 de ani, dacă au lucrat cel puțin 12 ani 6 luni la expediții, petreceri, detașamente, în zone și în brigăzi direct pe explorarea, căutarea, topografia, geofizică, hidrografică, hidrologică, Pădurea și munca rafinată și au o experiență de asigurare de cel puțin 25 de ani.
  30. De la 01/01/2015, Legea federală din 17 decembrie 2001 N 173-F3 "privind pensiile de muncă din Federația Rusă" nu se aplică cu excepția normelor care reglementează calculul mărimii pensiilor de muncă și care să fie aplicate la Determinați cantitatea de pensii de asigurare.
  31. Furnizarea de pensii de cetățeni ai Federației Ruse din 01/01/2015 este reglementată de normele Legii federale din 28 decembrie 2013 nr. 400-FZ "privind pensiile de asigurare"
  32. Conform Legii federale nr. 400 - "privind pensiile de asigurare", o pensie de asigurare pentru limită de vârstă este numită mai devreme decât realizările vârstei stabilite de articolul 8 din prezenta lege federală, în prezența unui coeficient individual de pensionare în sumă de cel puțin 30 de persoane, pentru următoarele persoane, realizarea vârstei de 55 de ani și femei la vârsta de 50 de ani, dacă au lucrat, respectiv, cel puțin 12 ani 6 luni și 10 ani în expediții, petreceri, detașamente , în zone și în brigăzi direct pe câmp geologic și explorare, căutare, geodezică topografică, geofizică, hidrografică, hidrologică, coercitivă și anchetă și au o experiență de asigurare, respectiv, cel puțin 25 de ani și 20 de ani.
  33. O circumstanță legală semnificativă în abordarea problemei numirii timpurii a unei pensii de muncă pentru limită de vârstă în conformitate cu normele specificate a legii este confirmarea unui set de trei condiții: 1) Ocuparea forței de muncă privind implementarea exploatării geologice, căutării, topografice , lucrări geodezice, geofizice, hidrografice, hidrologice, forestiere-coercitive și anchete; 2) efectuarea directă a acestor lucrări în domeniu; 3) îndeplinirea lucrărilor furnizate în expediție, petreceri, detașare, brigadă sau complot.
  34. În conformitate cu punctul 5 și alineatul (6) din Regulamentul de calcul al perioadelor de muncă, care acordă dreptul la numirea timpurie a unei pensii de muncă pentru limită de vârstă în conformitate cu legea federală "privind pensiile de muncă în Federația Rusă", aprobată de Guvernul Federației Ruse din 11 iulie 2002 N 516, în lucrarea de experiență care acordă dreptul la numirea timpurie a unei pensii de muncă pentru limită de vârstă, perioadele de muncă efectuate în mod constant în timpul unei zile lucrătoare sunt numărate.
  35. În conformitate cu alineatul (7) din normele specificate în numirea timpurie a unei pensii de muncă pentru limită de vârstă, datorită exploatării, căutării, topografice, geofizice, hidrografice, bazate pe păduri și explorari în expediții, petreceri, detașamente, în zone și echipe, Perioadele acestor lucrări direct în domeniu sunt luate în considerare în următoarea ordine: lucrează de la 6 luni la un an - ca un an; Lucrați mai puțin de 6 luni - după o durată reală.
  36. Prin decizia Ministerului Muncii al Federației Ruse, publicată pe baza paragrafului 2 din Rezoluția Consiliului de Miniștri al RSFSR din 02.10.1991 G. N 517 "pe Peng pe teritoriul preferențial (după vârstă) și Pentru anii pe termen lung ", a fost aprobată o explicație, conform alineatului (5), care este dreptul de a se pensiona din cauza condițiilor speciale de muncă au lucrători implicați în mod constant în îndeplinirea activității oferite de listele în timpul unei zile lucrătoare. În cadrul întregii zile, se înțelege că lucrează în condiții de muncă prevăzute de liste, cel puțin 80% din timpul de lucru.
  37. Dreptul la furnizarea de pensii timpurii a lucrătorilor angajați în explorări geologice până în 1992 este posibilă în considerare în conformitate cu lista n 2 a industriilor, a magazinelor, a profesiilor și a pozițiilor cu condiții dificile de muncă, de muncă în care dreptul la pensionare în condiții preferențiale și în dimensiuni preferențiale, aprobate prin decret al Consiliului de Miniștri al URSS din 22 august 1956, N 1173 sau în conformitate cu Legea federală "privind pensiile de muncă din Federația Rusă".
  38. În virtutea PP. 6 p. 2 a procedurii de confirmare a perioadelor de muncă care acordă dreptul la numirea timpurie a unei pensii de muncă pentru limită de vârstă, aprobată de Ministerul Sănătății și Dezvoltării Sociale a Federației Ruse din 31.03.2011 N 258N perioade de Lucrați în expediții, petreceri, detașamente, în zone și în brigăzi direct pe explorarea pe teren, căutarea, geodezia topografică, geofizică, hidrografică, hidrologică, forestieră-cărbune și anchetă sunt supuse confirmării.
  39. Punctul 4 din această procedură, se prevede că, în cazurile în care sunt necesare date privind natura lucrării și alți factori (indicatori), determinând dreptul la numirea timpurie a unei pensii de muncă pentru limită de vârstă stabilită pentru anumite tipuri de muncă ( Activități), de exemplu, cu privire la performanța muncii într-un anumit loc (zone) sau diviziune structurală, sunt luate certificate pentru a confirma perioadele de muncă, precum și alte documente emise de angajatori sau organisme relevante de stat (municipale).
  40. Ajutorul se eliberează pe baza documentelor cu privire la perioada relevantă în care a fost efectuată lucrări, din care este posibilă stabilirea unei perioade de lucru într-o anumită profesie și poziție și (sau) pe o activitate specifică (în condiții), oferind dreptul la numirea timpurie a unei pensii de muncă pentru limită de vârstă.
  41. În certificatele emise de angajatori, informații privind perioadele geologice și exploratorii, căutare, topografice-geodezice, geofizice, hidrografice, hidrologice, forestiere-coercitive și de studiu în expediții, petreceri, detașamente, în zone și în brigăzi direct în condiții de teren sunt indicate.
  42. Condițiile de teren sunt condiții speciale pentru producerea de explorare geologică și lucrări topografice-geodezice legate de echipamentele temporare non-angajare și de viața de lucru și de plasare a instalațiilor de producție în afara orașelor de tip urban.
  43. În conformitate cu explicațiile conținute la punctul 8 din Rezoluția Profesului de Stat al URSS, Comitetul Central de administrație al Băncii Centrale a Ucrainei din data de 02.04.1976 N 81/8 "privind aprobarea explicațiilor privind procedura de aplicare aprobată prin rezoluție din Consiliul de Miniștri al URSS din 22 august 1956 n 1173 liste, dacă în listă au inclus profesii de lucrători sub numele general, dreptul de a se pensiona în termeni preferențiali și în dimensiuni preferențiale au lucrători cu toate numele acestor profesii .
  44. Deciziile Guvernului Federației Ruse din 24 iulie 2002 N 555 "privind aprobarea Regulilor de calculare și confirmare a experienței de asigurare pentru a stabili pensiile de muncă" au determinat că documentul principal care confirmă perioadele de lucru pe tratatul de muncă, este an istoria Angajăriloreșantion instalat. În cazurile în care nu există toate informațiile necesare în înregistrarea ocupării forței de muncă, care determină dreptul la furnizarea de pensii preferențiale, administrarea întreprinderii emite un certificat de clarificare cu referire la documentele pentru perioada corespunzătoare de funcționare a unui anumit angajat.
  45. Conform Codului de procedură civilă a Federației Ruse, fiecare parte trebuie să dovedească circumstanțele la care aceasta
  46. se referă atât la baza cerințelor, cât și a obiecțiilor, dacă nu se prevede altfel prin lege.
  47. Din scrisoarea Fondului de pensii a Federației Ruse din 19 martie 2004, rezultă că, dacă, potrivit informațiilor conținute în înregistrarea ocupării forței de muncă, este posibilă încheierea din numele organizației și a unității structurale și a numelui a profesiei sau a biroului este prevăzută direct de listele N 1 și N 2, aprobate prin Decretul Consiliului de Miniștri al URSS din 22 august 1956, N 1173 sau prin decretul Cabinetului de Miniștri al URSS al URSS 26 ianuarie 1991, n 10, precum și "liste mici", apoi perioada de lucru în această organizație și poziția care a avut loc la 01.01. 1992, se recomandă să se bazeze în experiența în tipurile de muncă relevante, fără o verificare suplimentară , inclusiv ocuparea forței de muncă permanente în timpul întregii timp de lucru.
  48. Astfel, pensia din prezentul paragraf este numită indiferent de care profesia sau posturile sunt ocupate de persoane care efectuează explorarea și alte lucrări.
  49. Carte de muncă în numele Bardisov S.R. conține informații despre munca sa cu
  50. Dd.mm.yyyy - dieselist al platformelor de foraj ale partidului geochimic în expediția geologică a gestionării geologiei TSSR, de la dd.mm.Yyyy de către șoferul în condițiile de teren ale expediției geofizice centrale a UG TSSR, de la dd.mm.yyyy.- Asistentul unui driver mecanic de foraj de foraj, instalațiile șoferului de foraj ale partidului geochimic al site-ului geochemic al expediției geologice a gheologiei TSSR, de la DD.MM.YYYY - Asistența Aergeodezic Assistant Driller , de la dd.mm.yyyy - mașină de foraj mașină de foraj în Asociația de producție "" Cracker hidrogeologic (01 ani 11 luni 02 zile).
  51. Perioadele și natura muncii în plus, confirmată de următoarele dovezi prezentate de reclamant:
  52. - expediția geologică a corporației de stat "" de la dd.mm.yyyy an, de la care se pare că Bardynov S.R. Dd.mm.yyy de naștere Brafe a lucrat în expediția de explorare geologică a corporației de stat "(expediție geologică anterior a managementului geologiei" ca jucător diesel de platforme de foraj de la dd.mm.yyyy., Precum și în posturile de rotație mecanică asistent de foraj 3,4,5 descărcări, driver 5 platformă de descărcare 5 deversare de la dd.mm.yyyy. și a fost implicat direct în explorarea pe teren. Lucrările au fost făcute cu normă întreagă cu plata satisfacției pe teren pentru tot timpul petrecut pe tot timpul petrecut câmpul de câmp în jurul ceasului. Partidul în care a lucrat Bardyov, el a fost domeniu. Lucrarea pe teren a fost efectuată pe tot parcursul anului. Programul de lucru al partidului a oferit o plecare lunară la locul de muncă la începutul lunii, astfel încât comenzile separat pentru fiecare Angajatul nu a fost publicat. Certificatul a fost emis pe baza cardului personal F-T2 concediat în 1981 și 1991, comenzi cu privire la expediție, declarații de angajamente salariale.
  53. - Ordinul de descărcare
  54. - Punerea comenzii №
  55. - punerea numărului de ordine
  56. - IPTO din numărul de comandă
  57. - un eșantion de durată a zilei, de la care se pare că experiența pe teren a fost acuzată de Bardynov S.R. Cu dd.mm.yyyyy.
  58. - certificat.
  59. - aruncarea de la comandă
  60. - IPTO din numărul de comandă
  61. Astfel, dovezile exploratorii au fost confirmate de angajarea reclamantului cu dd.mm.yyyy pe dd.mm.yyyy privind implementarea exploatării și implementarea acestor lucrări ca parte a expediției, partidului.
  62. Pensiunea la persoanele care au lucrat în expediții, petreceri, detașamente, în zone și brigăzi direct pe acest paragraf este numită indiferent de care profesia sau posturile sunt ocupate de persoane care efectuează explorare și alte lucrări.
  63. Curtea a constatat că Bardynov S.R. În perioadele controversate efectuate de lucru ca dieselist de instalații de foraj, șofer, asistent de driller, adică. Acesta a fost implicat direct în menținerea și întreținerea procesului tehnologic de explorare geologică, în timp ce el era în mod constant în domeniu.
  64. Deoarece întreținerea și menținerea procesului tehnologic de explorare geologică este asociată cu găsirea unui angajat în domeniu, natura preferențială a lucrării reclamantului a constatat o confirmare. Prin urmare, argumentele inculpatului că nu a fost stabilită executarea directă a muncii în domeniu, Curtea consideră nerezonabilă.
  65. În virtutea clauzei 5 a clarificării Ministerului Muncii al Federației Ruse din 22 mai 1996 N 5 "privind procedura de aplicare a listelor de industrii, lucrări, profesii, posturi și indicatori care dau în conformitate cu articolele 12, 78 și 78.1 din Legea RSFSR "privind pensiile de stat în RSFSR" Dreptul de a se pensiona din cauza condițiilor speciale de muncă are lucrători care sunt angajați în mod constant în îndeplinirea activității oferite de listele în timpul unei zile lucrătoare complete.
  66. În cadrul întregii zile, se înțelege că funcționează în condiții de lucru prevăzute de liste, cel puțin 80% din timpul de lucru. În același timp, la ora specificată, este inclus timpul lucrărilor pregătitoare și auxiliare, iar lucrătorii efectuează lucrări cu ajutorul mașinilor și mecanismelor, și timpul lucrărilor de reparații a naturii actuale și a funcționării tehnice a echipamentelor . La ora specificată, timpul de lucru efectuat în afara locului de muncă poate fi inclus pentru a oferi funcții de bază de muncă.
  67. Definirea și confirmarea forței de muncă deplină (cel puțin 80% din timpul de lucru) Lucrările la o anumită profesie este responsabilitatea directă a angajatorului și este confirmată de documentele întreprinderii. Responsabilitatea pentru acuratețea și obiectivitatea informațiilor furnizate este angajatorul.
  68. Registrul de lucru a fost un document major privind activitatea muncii și experiența de ocupare a forței de muncă înainte de a-l înregistra ca o persoană asigurată în conformitate cu legea federală "privind individul (personalizat) ținând cont de sistemul obligatoriu de asigurări de pensii.
  69. Potrivit înregistrărilor din înregistrarea ocupării forței de muncă, confirmată de certificate de arhivă, reclamantul a lucrat în perioadele controversate în expediții, petreceri, detașamente, în zone și în brigăzi direct pe câmp geologic și explorare, căutare, topografice-geodezic, geofizic, de muncă hidrografică.
  70. Dovezi refuzând faptul că reclamantul a lucrat în perioadele controversate din lucrările care acordă dreptul la dispoziții de pensii timpurii, în mod constant, în timpul unei zile lucrătoare, inculpatul, în conformitate cu Codul de procedură civilă a Federației Ruse, nu a furnizat o instanță.
  71. Având în vedere dispozițiile de mai sus ale actelor juridice de reglementare și ale circumstanțelor stabilite, instanța, evaluând dovada prezentată, concluzionează că reclamantul în perioadele DD.MM.YYY a efectuat lucrări în expediții, petreceri, detașamente, în zone și în brigăzi direct la explorarea, căutarea, operarea topografică geodezică, geofizică, hidrografică.
  72. Oferind o evaluare a argumentelor reprezentanților pârâtului, care, în experiența specială a activității reclamantului, acordând dreptul la numirea timpurie a unei pensii pentru limită de vârstă, nu trebuie să includă activitatea sa în partidele geochimice în perioada de la Dd.mm.yyyy., Deoarece lucrările din partidele geochimice nu este numit, Curtea nu le ia în considerare, din cauza înregistrării de angajare a reclamantului, a certificatelor și a extraselor din comenzi pentru expediția geologică a geologiei geologiei TSSR Se pare că Bardynov Sr A lucrat într-o petrecere geochimică care făcea parte din expediția geologică permanentă și a fost angajată în activitatea geologică.
  73. De asemenea, Curtea nu este de acord cu argumentele reprezentanților inculpatului că, în experiența specială a reclamantului, care acordă dreptul la numirea timpurie a unei pensii pentru limită de vârstă, nu pot fi incluse în perioada de lucru de la DD. Mm.yyyy. Asistentul de driller din întreprinderea aerogezică pe baza că lucrările la întreprinderile aerogezice nu este prevăzută de listă și vine din următoarele. Din cartea de muncă Bardesov S.R. Se pare că el este dd.mm.yyyy a fost demis din expediția geologică - explorare a gestionării geologiei TSSS în ordinea traducerii. DD.MM.YYYY G.GG a fost acceptat la întreprinderea aerogezică ca parte a principalei gestionări a geodeziei și a cartografiei la Consiliul de Miniștri al Întreprinderii Aergeodezice URSS, 4 burghiul de descărcare. Lucrările aerogeologice sunt prevăzute de secțiunea 2 din lista nr. 2, aprobată prin soluționarea Consiliului de Miniștri al URSS nr. 1173 din 22 august 1956, precum și munca în drillerul de specialitate.
  74. Argumentele inculpatului că referințele care specifică natura lucrării reclamantului nu au fost traduse în limba rusă, instanța nu ia în considerare, deoarece din certificatul de la dd.mm.yyyy se vede că este emis de deplin Nume6 De la o expediție geologică conține informații despre perioadele și natura muncii reclamantului, textul referințelor se face în limba rusă. Din certificatul de la dd.mm.yyyy, aceasta vede că este emisă de expediția hidrogeologică a corporației de stat "și conține, de asemenea, informații despre perioada și natura reclamantului. Textul de referință se face în limba rusă. Faptul că presa și ștampilele disponibile pe certificate se fac în limba statului, pe teritoriul căruia se află aceste organizații - nu pot fi lipsiți de forța lor legală. În agregat cu alte dovezi disponibile, inclusiv. Odată cu înregistrarea ocupării forței de muncă, Curtea consideră că certificatele indicate de dovezi admisibile în cauză.
  75. Curtea nu ia în considerare argumentele pârâtei care, la momentul deciziei de refuzul de a numi pensie timpurie la vârsta de vârstă Bardynov S.R. DD.MM.YYY Fondul de pensii nu a avut informațiile și documentele necesare care confirmă dreptul Bardisov S.R. pensionare, deoarece, în cazul în care se pare că Bardynov S.R. Nu le-am putut depune în motivele stabilite de trei luni, cererile au fost solicitate și clarificate de Fondul de pensii pentru fondul de pensii, cererile au fost trimise unui alt stat.
  76. La audierea Curții sa stabilit că Bardynov S.R. El a apelat la Departamentul Fondului de pensii al Federației Ruse în numirea pensiei de muncă timpurie. Data specificată, ținând seama de perioadele controversate, experiența sa specială a fost de 13 ani 04 luni 22 de zile cu experiența necesară de 12 ani 6 luni și în conformitate cu legea federală "privind pensiile de muncă în Federația Rusă" a avut dreptul la Numirea unei pensii pentru forța de muncă pentru limită de vârstă din cauza muncii în expediții, petreceri, detașamente, în site-uri și în brigăzi direct pe teren geologic și explorare, căutare, topografice-geodezic, lucrare geofizică, hidrografică.
  77. Reclamantul a depus o declarație cu privire la numirea unei pensii de muncă în perioada de acțiune din DD.MM.YYY N 173-FE "privind pensiile de muncă din Federația Rusă". Conform legii specificate, pensia de muncă este numită de la data recursului la pensia specificată, cu excepția
  78. Cazurile prevăzute la alineatul (4) din prezentul articol, dar în toate cazurile nu mai devreme decât din ziua dreptului la pensia specificată. Ziua de apel pentru pensia de muncă este considerată o primire de zi cu o dispoziție de pensii că declarațiile relevante cu toate documentele.
  79. Prin urmare, cerințele Bardynova S.R. Pentru a obliga inculpatul să-i numească o pensie de muncă timpurie de la dd.mm.yyyy este rezonabil și supus satisfacției.
  80. Ghidat de Codul de procedură civilă a Federației Ruse, Curtea
  81. Pentru a recunoaște decizia instituției de stat - Departamentul Fondului de pensii al Federației Ruse din Nr. De la DD.MM.YYYY privind refuzul de a numi o pensie de muncă la limită de vârstă Bardynov S.R ..
  82. Pentru a obliga o instituție de stat - Departamentul Fondului de pensii al Federației Ruse să includă în experiență, acordând dreptul la pensii de muncă timpurii în perioadele de vârstă veche de muncă Bardynov S.R. de la dd.mm.yyyy pe dd.mm.yyyy - dieselist de platforme de foraj al partidului geochimic în expediția geologică a geologiei geologiei TSSR (05 luni 23 zile), de la dd.mm.yyyy pe dd.mm.yyyy - șofer în domeniul expedițiilor geofizice centrale ale TSSR (9 luni 14 zile), de la dd.mm.yyyy.- Asistentul de driller de foraj rotativ mecanic, un motor de foraj de foraj al partidului geochimic al site-ului geochimic al Expediția geologică a Direcției Geologice a TSSR (09 ani 02 luni 10 zile), de la DD.MM. GGYG - Assight Driller Enterprise (01 ani 0 luni 03 zile), de la dd.mm.yyyy pe dd.mm. Aiaa aai - driverul platformei de foraj a partidului hidrogeologic din asociația de fabricație "Turkmengeologie" cracker hidrolologic (01 ani 11 luni 02 zile).
  83. Pentru a obliga GU - Departamentul Fondului de pensii al Federației Ruse să numească o pensie de muncă pentru limită de vârstă Bardynov S.R. Cu dd.mm.yyyy.
  84. Decizia poate fi atacată la Curtea Regională Orenburg prin intermediul Judecătoriei Districtuale Abdulinsky în termen de o lună de la data deciziei.
  85. Decizia motivată formată dd.mm.yyyy.
  86. Judecătorul M.V. Popova.

În conștiința internă, activitatea explorărilor, geofizicienilor și a altor explozivi este asociată cu romantismul expedițiilor îndepărtate, cu razele secretelor de teren, descoperiri și victorii. Dar oricine a mers cel puțin o dată la astfel de expediții, spune: Lucrarea geologică a câmpului - acestea sunt o exercițiu fizică gravă, o viață necomplicată, cu tăietura din civilizație, depășirea constantă a influențelor externe adverse. Aceste condiții sunt baza pentru furnizarea de beneficii la pensie lucrătorilor geologici.

În special, paragraful 6 al articolului 27 din Legea federală "privind pensiile de muncă din Federația Rusă" din data de 17 decembrie 2001, nr. 173-FZ prevede că pensia timpurie este numită bărbaților de la 55 de ani și femei - de la 50 de ani, dacă au lucrat, respectiv nu mai puțin de 12 ani 6 luni și 10 ani în expediții, petreceri, detașamente, în zone și în brigăzi direct pe explorarea, căutarea, geodezia topografică, geofizică, hidrografică, hidrologică, pădure - Lucrările exclusiv și de cercetare și au experiență de asigurare, respectiv, cel puțin 25 și 20 de ani.

Toate lucrările listate într-un fel sau altul sunt asociate cu studiul suprafeței pământului și explorarea mineralelor conținute în ea, deci sunt considerate geologice. Este important ca pensia de pornire a acestei categorii de cetățeni să fie numită indiferent de profesia sau poziția pe care au lucrat-o.

Dreptul geologilor pentru prestarea anticipată anticipată este determinată de următoarele criterii:

Ocuparea forței de muncă privind punerea în aplicare a exploatării, căutării, topografice-geodezice, geofizice, hidrografice, hidrologice, forestiere-coercitiv și anchetă;

Punerea în aplicare a lucrărilor geologice în compoziția expediției, a părților, a detașării, a brigării sau a complotului;

Implementarea directă a lucrărilor geologice în domeniu.

Cele mai frecvent autorități teritoriale ale FIU trebuie să se ocupe de aspectele legate de furnizarea de pensii timpurii a lucrătorilor angajați în muncă de explorare. Explorarea geologică este un complex de tipuri geologice și speciale de cercetare pentru evaluarea industrială a depozitelor minerale (stabilirea condițiilor de cantitate, calitate și locație). Astfel de lucrări includ sondaje geologice (studiind structura geologică a părților superioare ale crustei Pământului și identificarea perspectivelor sale de resurse minerale), motoarele de căutare (găsirea de noi depozite și explorari (stabilirea sumei și calitatea resurselor minerale în camp).

Lucrările de căutare sunt o combinație de lucrări de cercetare privind găsirea depozitelor minerale care sunt fabricate prin metode geochimice și alte metode.

Lucrările topografice și geodezice sunt un set de geologici muncă de cercetare Conform studiului formei și mărimii Pământului, precum și măsurarea zonelor de teren pentru a le afișa pe planuri și hărți și pentru diverse evenimente de inginerie. Angajații organizațiilor topografice-geodezice dobândesc dreptul la furnizarea de pensii timpurii, indiferent de scopul studiului (minerale de inteligență sau alte obiective geologice). Studiile topografice și geodezice pot fi un tip independent de muncă și metoda de studiu în timpul altor lucrări geologice.

Studiile efectuate pentru mineralele de inteligență pot fi efectuate de partide topografice-geodezice, detașamente, echipe din explorarea geologică sau loturi, detașamente, echipele trimise pentru a îndeplini lucrările geologice pe teren la comanda (contractul) organizațiilor din alte sectoare ale economiei .

Lucrarea geofizică este una dintre metodele de explorare geologică, care este un studiu geofizic al structurii Pământului și a proceselor fizice care apar în crusta Pământului, pentru a căuta și a explora mineralele. Lucrările geofizice sunt efectuate prin diferite metode: seismic, gravimetric, electrometric, metalometric, magnetometric, logare etc. Suma semnificativă este munca topografică-geodezică. Numele partidelor, detașamentelor, expedițiilor, brigăzilor și al siturilor de conducere a muncii geofizice corespunde adesea la metoda implementării lor, de exemplu, o petrecere seismică, o detașare carontală, o brigadă metalometrică etc. Metode de lucru efectuate la determinarea dreptului la furnizarea anticipată timpurie nu contează.

Lucrările hidrologice este un studiu geologic (studiu) al apelor subterane pentru a rezolva probleme legate de căutare, explorare, evaluare a resurselor de apă subterană pentru nevoile aprovizionării cu apă, irigare, industrie, stațiune și sanatoriu, construcții etc.

Lucrările hidrografice fac parte din lucrările hidrologice asupra studiului corpurilor individuale de apă cu caracteristici de înaltă calitate și cantitative.

Lucrări forestiere ca element principal face parte din gestionarea de stat a silviculturii. Toate lucrările forestiere-coercitive pe teritoriul fundației forestiere ale Federației Ruse sunt realizate de organizații bazate pe păduri (expediții).

În procesul de gestionare a pădurilor în fondul forestier al fiecărei organizații forestiere, se efectuează un complex de muncă, inclusiv inventarul forestier, munca topografică și geodezică, cartografierea pădurilor, dezvoltarea reglementărilor bazate științifice pentru utilizarea diverselor resurse forestiere și a pădurilor Principiile de management și alte activități menite să obțină informații cuprinzătoare privind fondurile forestiere ale Federației Ruse, asigurând utilizarea rațională, creșterea productivității, reproducerii, protecția și protecția pădurilor.

Lucrarea de explorare este un set de cercetare economică și tehnică a construcției diferitelor obiecte de numire. În timpul acestor lucrări, explorarea geofizică, topografică-geodezică, geologică, hidrologică, hidrometrică și alte metode geologice de studiu a stratului superior de parte a crustei Pământului pot fi utilizate în legătură cu sarcinile construcției de inginerie.

În conformitate cu standardele și reglementările de construcție, "Studiile de inginerie pentru construcții" la lucrările de anchetă includ studii ale proprietăților corozive ale suprafeței pământului față de metalul. Aceste lucrări sunt de obicei efectuate de expedițiile de reproducere și de loturile organizațiilor specializate ale Ministerului Dezvoltării Regionale a Rusiei.

Recent, organizațiile din diferite sectoare ale economiei produc locurile de muncă pentru scopul paleontologiei, inventarului de teren, cadastrul de teren guvernamental, sondajul terenului, gestionarea terenurilor, determinarea granițelor fermelor de acoperire, parcurile forestiere, studiile anti-coroziune ale conductelor, conductele de gaze , etc. folosind metode de cercetare geologică. Aceste lucrări pot fi făcute de expediții, cât și de organizații permanente.

De la n. legislația de pensiiNici alte acte juridice de reglementare nu prezintă o definiție clară a activității de anchetă, atunci atunci când iau în considerare problema numirii timpurii a unei pensii de pensie pentru pensie pentru limită de vârstă în fiecare caz, documentele care confirmă faptul că vor fi îndeplinite cercetări (nu sunt legate de sarcinile de construcție inginerie angajatorul sau persoana asigurată.) Consultați munca de anchetă. În absența confirmării documentelor din motive de numire timpurie a unei pensii de muncă pentru limită de vârstă.

De regulă, lucrările de cercetare pe teren sunt efectuate de angajați ai anumitor specialități în compoziția expedițiilor, detașamentelor, petrecerilor, brigăzilor și parcelelor. Principalele diviziuni pe care lucrările geologice sunt efectuate sunt o parte sau o detașare. În funcție de natura și domeniul de activitate, partea poate fi monotocială sau murdară. Pentru a efectua o muncă geologică integrată, partidul și detașamentele pot fi unite pe expediție. Lucrările geologice pot fi efectuate și de brigăzi sau situri.

Orice metodă geologică poate consta din studii de teren și prelucrarea cameralor a materialului colectat. În procesul de lucrări camerale, sunt specificate rezultatele studiilor de teren, se întocmește un raport geologic. Lucrările camerale nu sunt diferite, deoarece nu se află în locul muncii geologice directe, ci pe baza aranjamentului expediției sau în partidele staționare. Perioada de lucru lucrează în experiența de lucru care dă dreptul la numirea timpurie a unei pensii de muncă pentru limită de vârstă nu este inclusă.

Documentul principal care confirmă executarea lucrărilor în expediție, detașament poate fi o carte de muncă sau un personal, structura organizației, care conține expediții permanente, petreceri, detașamente, brigăzi, site-uri, precum și ordine de a crea expediții , petreceri și T ..

Documentele care confirmă angajarea în mod direct pe terenurile geologice pot fi: o comandă pentru direcția de punere în aplicare a lucrărilor geologice cu o indicație a locului lor; Payroll documente care confirmă plata satisfacției pe teren; Oficiali sau instrucțiuni de lucru etc.

De obicei, ordinea în direcția activității geologice este disponibilă informații despre plata angajatului conținutului de teren. În unele cazuri, în absența unei astfel de ordini, alte date care indică plata satisfacției pe teren ca document de confirmare. Ar trebui să se țină cont de faptul că plata satisfacției pe teren este dacă acestea sunt singurele date - nu pot servi drept o confirmare a ocupării forței de muncă a angajaților direct pe activitatea geologică a domeniului. Acest lucru se datorează faptului că satisfacția pe teren este, de asemenea, plătită angajaților care nu sunt angajați în activități geologice direct, dar sunt deservite de expediții (de exemplu, lucrătorii școlari, instituțiile medicale și culturale și educaționale).

În unele cazuri, înregistrările de angajare sunt făcute pentru a lucra, mărturisind că au lucrat într-o organizație staționară (expediție sau partid). Traducerea unor astfel de organizații la numărul de staționare implică o muncă geologică pentru o lungă perioadă de timp. În legătură cu acești angajați, astfel de organizații nu sunt uneori plătiți plăcere de teren, dar nu își pierd drepturile la prestarea anticipată timpurie, dacă acestea continuă să efectueze lucrări geologice de teren și sunt confirmate de documente.

În conformitate cu normele de calcul al perioadelor de muncă, care acordă dreptul la numirea timpurie a unei pensii de muncă pentru limită de vârstă, perioadele de lucru direct în domeniu sunt luate în considerare în ordinea următoare:

lucrați de la 6 luni la un an - într-un an, lucrați mai puțin de 6 luni - după o durată reală.

Dacă o persoană a lucrat direct în domeniu un an calendaristic complet sau un sezon complet în anul calendaristic, atunci această perioadă va fi luată în considerare în detrimentul experienței de asigurare și în experiența tipurilor de muncă relevante.

În plus, perioadele de muncă efectuate constant pentru o zi lucrătoare completă sunt numărate într-o experiență specială.

Experiența de asigurare și experiența în cazul unor activități relevante înainte de transpirația cetățeanului ca persoană asigurată în sistemul de asigurare de pensie obligatorie este confirmată de documentele emise în mod stabilit de angajatori sau autoritățile relevante de stat (municipale) după înregistrare - pe bază de informații privind contabilitatea individuală (personalizată).

Dreptul la acordarea pensiilor timpurii este reglementat de Legea federală nr. 400-FZ "privind pensiile de asigurare", și anume articolele 30-32 din Legea legii. Acestea stipulează toate categoriile de cetățeni care au dreptul la pensie timpurie.

Capitolul 6. Conservarea dreptului la pensie anticipată Dispoziții de stabilire și tranziție

Articolul 30. Conservarea dreptului la numirea timpurie a pensiei de asigurări

(1) Pensia de asigurare a bătrânei este numită mai devreme decât atingerea vârstei stabilite de articolul 8 din prezenta lege federală, în prezența unui coeficient individual de pensie în valoare de cel puțin 30 de persoane:

1) bărbați la vârsta de 50 de ani și femei la vârsta de 45 de ani, dacă au lucrat, respectiv, cel puțin 10 ani și 7 ani 6 luni pe muncă subterană, la locul de muncă cu condiții de muncă dăunătoare și în magazine fierbinți și au asigurare Experiența, respectiv, nu mai puțin de 20 de ani și 15 ani. În cazul în care aceste persoane au lucrat la lucrările enumerate de cel puțin jumătate din termenul stabilit mai sus și au durata necesară a experienței de asigurare, pensia de asigurare este numită cu o scădere a vârstei stabilite de articolul 8 din această lege federală ca din 31 decembrie 2018, timp de un an pentru fiecare an întreg de muncă - bărbați și femei;

2) bărbați la vârsta de 55 de ani și femei la vârsta de 50 de ani, dacă au lucrat la lucru cu condiții de muncă severe, respectiv, cel puțin 12 ani și 10 ani și au experiență de asigurare, cel puțin 25 de ani și 20 de ani. În cazul în care aceste persoane au lucrat la lucrările enumerate de cel puțin jumătate din termenul și au durata necesară a experienței de asigurare, pensia de asigurare este numită cu o scădere a vârstei prevăzute la articolul 8 din această lege federală ca din 31 decembrie 2018, timp de un an pentru fiecare 2 ani și 6 luni de la o astfel de activitate pentru bărbați și la fiecare 2 ani de muncă la femei;

(Așa cum a fost modificat prin legea federală din 03.10.2018 N 350-FZ)

3) Femeile la atingerea vârstei de 50 de ani, dacă au lucrat ca șoferi de tractor în agricultură, alte sectoare ale economiei, precum și autovehicule de construcții, drumuri și mașini de încărcare și descărcare timp de cel puțin 15 ani și au o experiență de asigurare cel puțin 20 de ani.;

4) femeile la atingerea vârstei de 50 de ani, dacă au lucrat timp de cel puțin 20 de ani în industria textilă în lucrări cu intensitate și severitate sporită;

5) bărbații să atingă vârsta de 55 de ani și femeile să atingă vârsta de 50 de ani, dacă au lucrat, respectiv, cel puțin 12 ani 6 luni și 10 ani ca brigăzi de locomotive ale lucrătorilor și angajații anumitor categorii care efectuează direct organizarea Transportul și asigurarea siguranței traficului asupra transportului feroviar și a metropolitanului, precum și ca drivere de camioane direct în procesul tehnologic din mine, tăieturi, în mine sau minereuri de minereu asupra îndepărtării cărbunelui, a minereului, a rocilor și a experienței de asigurare, respectiv, cel puțin 25 de ani și 20 de ani;

6) bărbați care ajung la vârsta de 55 de ani și femeile să ajungă la vârsta de 50 de ani, dacă au lucrat, respectiv, cel puțin 12 ani 6 luni și 10 ani în expediții, petreceri, detașamente, în zone și în brigăzi direct pe teren Explorarea geologică, căutare, geodezică topografică, geoofizică, hidrografică, hidrologică, forestieră și exploatare și au experiență de asigurare, respectiv, cel puțin 25 de ani și 20 de ani;

7) bărbați pentru a atinge vârsta de 55 de ani și femeile să atingă vârsta de 50 de ani, dacă au lucrat, respectiv, cel puțin 12 ani 6 luni și 10 ani ca lucrători, stăpâni (inclusiv senior) direct la exploatare forestieră și silvicultură, inclusiv întreținerea de mecanisme și echipamente și au experiență de asigurare, respectiv, cel puțin 25 de ani și 20 de ani;

8) Bărbații să atingă vârsta de 55 de ani și femeile să atingă vârsta de 50 de ani, dacă au lucrat, respectiv, cel puțin 20 de ani și 15 ani ca mecanistrii (medici - mecanizori) de echipe complexe pe încărcarea și descărcarea lucrărilor în porturi și au experiență de asigurare, respectiv mai puțin de 25 de ani și 20 de ani;

9) bărbații să atingă vârsta de 55 de ani și femeile să ajungă la vârsta de 50 de ani, dacă au lucrat, respectiv, cel puțin 12 ani 6 luni și 10 ani în magazinul de inundații de pe navele marinului, flota râului și flota de Industria pescuitului (cu excepția navelor portuare care lucrează în mod constant în porturile porturilor, serviciului și navelor auxiliare, navele din raportul suburban și intracity) și au o experiență de asigurare, respectiv, cel puțin 25 de ani și 20 de ani ;

10) bărbați la vârsta de 55 de ani și femeile să ajungă la vârsta de 50 de ani, dacă au lucrat ca șoferi de autobuze, autobuze de cărucioare, tramvaie pe rutele obișnuite de călători urbane, respectiv, cel puțin 20 de ani și 15 ani și au experiență de asigurare, respectiv, cel puțin 25 de ani și 20 de ani;

11) persoanele implicate direct în normă întreagă pe miniere subterană și deschisă (inclusiv compoziția personală a munților și alte minerale, ardezie, minereu și alte minerale și pe construcția minelor și mine, indiferent de vârstă, dacă au lucrat la acestea Funcționează cu cel puțin 25 de ani, iar angajații profesiilor de conducere - lucrătorii minerului de sacrificare, pene, boomiers pe jackhammers, mașini de supraveghere carbonică, dacă au lucrat în astfel de lucrări timp de cel puțin 20 de ani;

12) bărbații și femeile au lucrat, respectiv, timp de cel puțin 25 de ani și 20 de ani pe nave flotă de mare Industria pescuitului în lucrarea privind extragerea, prelucrarea peștelui și a fructelor de mare, primind produse finite pe pescuit (indiferent de natura lucrărilor efectuate), precum și pe anumite tipuri de nave ale flotei marine, fluviale și flota industria pescuitului;

13) bărbați care au lucrat cel puțin 25 de ani și femeile care au lucrat cel puțin 20 de ani în compoziția de zbor a aviației civile și când părăsesc zborul de lucru pe starea de sănătate - bărbați care au lucrat cel puțin 20 de ani și femei care a lucrat cel puțin 15 ani în compoziția specificată a aviației civile;

14) bărbați la vârsta de 55 de ani și femeile să ajungă la vârsta de 50 de ani, dacă au lucrat la lucrările privind gestionarea directă a zborurilor aviației civile, respectiv de cel puțin 12 ani și 10 ani și au experiență de asigurare, respectiv , cel puțin 25 de ani și 20 de ani;

15) bărbați care ajung la vârsta de 55 de ani și femeile să ajungă la vârsta de 50 de ani, dacă au lucrat în inginerie și compoziție tehnică asupra lucrărilor de serviciu direct al aviației aviației civile, respectiv 20 de ani și 15 ani și au asigurare experiență în aviația civilă, respectiv cu mai puțin de 25 de ani și 20 de ani;

16) Persoanele care au lucrat cel puțin 15 ani ca salvatori în serviciile profesionale de salvare, formațiunile profesionale de urgență și salvare ale autorității executive federale, desfășurarea de funcții pentru dezvoltarea și punerea în aplicare a politicilor de stat, reglementarea legală de reglementare în domeniul apărării civile, protecția populației și teritoriile din situațiile de urgență de natură naturală și provocată de om și care participă la eliminarea situațiilor de urgență, la vârsta de 40 de ani sau indiferent de vârstă;

17) bărbați la vârsta de 55 de ani și femei pentru a ajunge la vârsta de 50 de ani, dacă erau ocupați în lucrări cu condamnați ca lucrători și angajați ai instituțiilor care îndeplinesc pedepsele criminale sub formă de închisoare, respectiv, cel puțin 15 ani și 10 ani ani și au experiență de asigurare, respectiv, cel puțin 25 și 20 de ani;

18) bărbați și femei pentru a ajunge la vârsta de 50 de ani, dacă au lucrat timp de cel puțin 25 de ani în posturile serviciului de incendiu de stat (servicii de protecție împotriva incendiilor, de incendiu și salvare) ale organului executiv federal, îndeplinind funcții de dezvoltare și implementare a statului Politici, reglementări legale de reglementare în domeniul apărării civile, protecția populației și a teritoriilor din situații de urgență naturale și provocate de om;

19) persoanelor, cel puțin 25 de ani care au desfășurat activități pedagogice în instituțiile pentru copii, indiferent de vârsta lor folosind dispozițiile părții 1.1 din prezentul articol;

(Așa cum a fost modificat prin legea federală din 03.10.2018 N 350-FZ)

Notă: Cetățenii care, de la 01/01/2019 și 31.12.2020 vor dobândi experiența necesară pentru numirea timpurie poate primi pensie de asigurare La vârsta de 6 luni mai devreme decât atingerea termenelor prevăzute de apendicele 7 (FZ de 03.10.2018 N 350-FZ).

20) persoanele care au desfășurat activități terapeutice și alte activități pentru a proteja sănătatea publică în instituțiile de sănătate cu cel puțin 25 de ani în zonele rurale și așezări de tip urban și cel puțin 30 de ani în orașe, sate rurale și urbane sau numai în orașe, indiferent de vârsta lor utilizând dispozițiile părții 1.1 din prezentul articol;

(Așa cum a fost modificat prin legea federală din 03.10.2018 N 350-FZ)

Notă: Cetățenii care, de la 01/01/2019 - 31.12.2020 vor dobândi experiența necesară pentru întâlnirile anticipate poate primi o pensie de asigurare pentru limită de vârstă de 6 luni mai devreme decât atingerea termenelor prevăzute de apendicele 7 (FZ de la 03.10.2018 N 350 -Fz).

21) Persoanele care au desfășurat activități creative pe scena în teatre sau organizații de teatru și de divertisment (în funcție de natura acestor activități) cel puțin 15-30 de ani, la vârsta de 55 - 60 de ani sau indiferent de vârsta cu aplicarea Dispozițiile părții 1.1 din prezentul articol.

(Așa cum a fost modificat prin legea federală din 03.10.2018 N 350-FZ)

1.1. Pensia de asigurări la bătrânețe la persoanele îndreptățite să o obțină, indiferent de vârstă, în conformitate cu punctele 19 - 21 din partea 1 din prezentul articol, nu sunt numite termenele limită menționate în apendicele 7 la această lege federală. Numirea unei pensii de asigurări pentru limită de vârstă persoanelor care au dreptul la obținerea vârstei relevante în conformitate cu punctul 21 din partea 1 din prezentul articol se efectuează atunci când ajung la vârsta specificată în anexa 6 la această lege federală.

(Partea 1.1 este introdusă prin legea federală de la 03.10.2018 N 350-FZ)

2. Listele de lucrări, industrii, profesii, posturi, specialități și instituții (organizații), ținând seama de o pensie de asigurare pentru bătrânețe desemnată în conformitate cu partea 1 a prezentului articol, normele de calcul al perioadelor de muncă (activități ) Și numirea acestei pensii, dacă este necesar, este aprobată de Guvernul Federației Ruse.

3. Perioadele de lucru (activități), care au avut loc înainte de data intrării în vigoare a acestei legi federale, sunt numărate în experiența în ceea ce privește tipurile de muncă relevante, oferind dreptul la numirea timpurie a unei pensii de asigurare pentru limită de vârstă , sub rezerva recunoașterii acestor perioade în conformitate cu legislația care acționează în perioada desfășurării acestei lucrări (activitate), acordând dreptul la numirea timpurie a pensiei.

4. Perioadele de lucru (activități), care au avut loc înainte de intrarea în vigoare a acestei legi federale, pot fi calculate utilizând regulile calculului prevăzut de legislația în vigoare la numirea unei pensii în timpul executării acestei lucrări (activitate ).

Notă: privind identitatea profesiilor, a posturilor și a organizațiilor (diviziuni structurale), lucrarea în care oferă dreptul de a desemna pensii timpurii la bătrânețe, a se vedea informațiile de referință.

5. În cazul unei modificări a formei juridice și (sau) numele instituțiilor (organizațiilor) prevăzute la punctele 19 - 21 din partea 1 din prezentul articol, menținând în același timp același caracter activitate profesională Identitatea activităților profesionale efectuate după schimbarea formei organizaționale și juridice și (sau) numele instituției (organizației) relevante, activitățile profesionale care au fost puse în aplicare într-o astfel de schimbare sunt stabilite în modul stabilit de Guvernul Federației Ruse .

ConsultantPlus: Notă.

Privind aplicarea părții 6 a art. 30 A se vedea partea 8 Artă. 35 Acest document.

6. Perioadele de muncă prevăzute la punctele 1-18 din partea 1 din prezentul articol, care au avut loc după 1 ianuarie 2013, sunt numărate în experiența în ceea ce privește tipurile de muncă relevante, care oferă dreptul la numirea timpurie a unui Pensia de asigurare pentru limită de vârstă, sub rezerva taxelor și plata primelor de asigurare de către asiguratul tarifelor relevante stabilite de articolul 428 din Codul Fiscal al Federației Ruse. În același timp, condițiile de numire a unei pensii pentru bătrânețe, stabilite la punctele 1-18 din Partea 1 din prezentul articol, se aplică în cazul în care clasa de condiții de muncă în locurile de muncă cu privire la activitatea prevăzută la alineatele 1 - 18 din partea părții 1 din prezentul articol corespunde unei condiții de lucru dăunătoare sau periculoase, stabilite de rezultatele unei evaluări speciale a condițiilor de muncă.

(Așa cum a fost modificat prin legea federală din 03.07.2016 N 250-FZ)

Articolul 31. Numirea timpurie a cetățenilor de pensii de asigurări de la numărul de angajați ai testelor pe teren

(1) Pensia de asigurare a bătrânei este prevăzută independent de vârstă în prezența unui coeficient individual de pensie în valoare de cel puțin 30 de bărbați și femei care au lucrat cel puțin 25 și cel puțin 20 de ani în linia de testare a zborului, angajate direct Testele de zbor (cercetare) Aviația aviației, aerospațială, aeronautică și parașută și atunci când părăsesc zborul de lucru pe sănătatea bărbaților și femeilor care au lucrat, respectiv, cel puțin 20 și 15 ani în compoziția testului de zbor la lucrările specificate.

2. Lista postărilor relevante, ținând seama de pensia de asigurare a bătrânei, regulile de calcul al perioadelor de muncă (activități) și numirea acestei pensii, dacă este necesar, sunt aprobate de Guvernul Federației Ruse. În aceeași perioadă de timp serviciu militar În compoziția zborului și (sau) perioadele de muncă în pozițiile compoziției de zbor a aviației civile, sunt luate în considerare în experiența de lucru, ceea ce conferă dreptul la numirea timpurie a unei pensii de asigurare pentru limită de vârstă, dacă un cetățean de la număr Dintre angajații de testare a zborurilor este cel puțin două treimi din perioadele de experiență specificate (activități) în posturi, oferind dreptul la numirea timpurie a unei pensii de asigurare pentru limită de vârstă.

Articolul 32. Conservarea dreptului la numirea timpurie a pensiei de asigurări categorii speciale cetățeni

(1) Pensia de asigurare a bătrânei este numită mai devreme decât realizările vârstei stabilite de articolul 8 din prezenta lege federală, în prezența unui coeficient individual de pensie în valoare de cel puțin 30 de cetățeni următori:

1) Femeile care au născut cinci și mai mulți copii și cultivarea lor înainte de a ajunge la vârsta de 8 ani, care au atins vârsta de 50 de ani, dacă au o experiență de asigurare de cel puțin 15 ani; Unul dintre părinții persoanelor cu dizabilități din copilărie, care le-a ridicat până când ajung la vârsta de 8 ani: bărbați care au împlinit vârsta de 55 de ani, femei care au atins vârsta de 50 de ani, dacă au o experiență de asigurare, respectiv , cel puțin 20 și 15 ani; Gardienii persoanelor cu handicap din copilărie sau persoane care au fost păzitori ai persoanelor cu dizabilități din copilărie care le-au scurs înainte de a ajunge la vârsta de 8 ani, pensia de asigurare pentru limită de vârstă este numită cu o scădere a vârstei prevăzute la articolul 8 din Această lege federală la data de 31 decembrie 2018, timp de un an pentru fiecare an și șase luni de custodie, dar nu mai mult de cinci ani în total dacă au o experiență de asigurare de cel puțin 20 și, respectiv, bărbați și femei ;

(Așa cum a fost modificat prin legea federală din 03.10.2018 N 350-FZ)

1.1) Femeile care au dat naștere la patru copii și le-au atacat până la vârsta de 8 ani care au atins vârsta de 56 de ani, dacă au o experiență de asigurare de cel puțin 15 ani;

(p. 1.1 introdus de legea federală din 03.10.2018 N 350-FZ)

1.2) Femeile care au născut la trei copii și le-au atacat până la vârsta de 8 ani, care au atins vârsta de 57 de ani, dacă au o experiență de asigurare de cel puțin 15 ani;

(p. 1.2 introdus de legea federală de 03.10.2018 N 350-FZ)

2) Femeile care au născut doi și mai mulți copii care au atins vârsta de 50 de ani, dacă au o experiență de asigurare de cel puțin 20 de ani și au lucrat cel puțin 12 ani anii calendaristici în regiunile din nordul îndepărtat sau cel puțin 17 ani calendaristici în zone egale cu acestea;

3) Dezactivat datorat leziuni militare: Bărbați care au împlinit vârsta de 55 de ani, femei care au împlinit vârsta de 50 de ani, dacă au o experiență de asigurare, respectiv, cel puțin 25 și 20 de ani;

4) persoane cu handicap cu dizabilități cu un grup de handicap: bărbați care au împlinit vârsta de 50 de ani, femeile care au împlinit vârsta de 40 de ani, dacă au o experiență de asigurare, respectiv de cel puțin 15 și 10 ani;

5) cetățeni, pacienți cu nanism hituitar (liliputs) și pitici disproporționați: bărbați care au împlinit vârsta de 45 de ani, femei care au atins vârsta de 40 de ani, dacă au experiență de asigurare, respectiv, cel puțin 20 și 15 ani;

Notă: Cetățenii care, de la 01/01/2019 - 31.12.2020, vor fi atinși anterior stabilit pensiunea Age. Sau vor dobândi experiența necesară, pot primi o pensie de asigurare pentru limită de vârstă de 6 luni mai devreme decât realizarea evenimentelor prevăzute de apendicele 6 și 7 (FZ de la 03.10.2018 N 350-FZ).

6) bărbați la vârsta de 60 de ani și femeile ating vârsta de 55 de ani (ținând seama de dispozițiile prevăzute de cererile 5 și 6 la această lege federală), dacă au lucrat cel puțin 15 ani calendaristici în regiunile De la Nord sau cel puțin 20 de ani calendaristici în zonele regionale egale cu acestea și au o experiență de asigurare, respectiv de cel puțin 25 și 20 de ani. Cetățenii care au lucrat atât în \u200b\u200bregiunile din nordul îndepărtat, cât și în zonele egale cu acestea, pensia de asigurări este stabilită pentru 15 ani calendaristici de muncă în nordul extrem. În același timp, fiecare an calendaristic de muncă în zone egale cu districtele din nordul îndepărtat este considerat a fi pentru cele nouă luni de muncă în zonele din nordul îndepărtat. Cetățenii care au lucrat în regiunile din Nordul de la Nord de cel puțin 7 ani, pensia de asigurare este numită cu o scădere a vârstei stabilite de articolul 8 din prezenta lege federală, timp de patru luni pentru fiecare an calendaristic întreg în aceste domenii . Atunci când lucrează în zone echivalente ale districtelor din nordul îndepărtat, precum și în aceste zone și zone ale nordului îndepărtat, fiecare an calendaristic de muncă în zonele egale cu districtele din nordul îndepărtat este considerat a fi pentru cele nouă luni de luni lucrează în regiunile din nordul îndepărtat;

(Așa cum a fost modificat prin legea federală din 03.10.2018 N 350-FZ)

7) Bărbați care au împlinit vârsta de 50 de ani, femeile care au atins vârsta de 45 de ani care au locuit permanent în zonele din nordul îndepărtat și echivalentul lor a zonelor care au elaborat, respectiv, cel puțin 25 și 20 de ani ca crescători de ren, pescari, vânători de pescuit.

(2) La însușirea unei pensii de asigurare pentru limită de vârstă în conformitate cu alineatele (2), (6) și (7) din Partea 1 din prezentul articol, o listă a zonelor din localitățile din nord și echivalente utilizate în numirea pensiilor de vârstă înaintate de stat în Conectarea cu munca în partea extremă la 31 decembrie 2001.

(3) La determinarea dreptului la o pensie de asigurări de unghi în conformitate cu alineatele (1) din partea 1 din prezentul articol, copiii nu sunt luați în considerare, pentru care persoana asigurată a fost lipsită de drepturi parentale sau pentru că a fost anulată adoptarea.

Subiectele multor publicații "Ordinul" cititorilor înșiși, adresându-se editorului întrebări. De regulă, răspunsurile la acestea sunt publicate în rubrica "Întrebare - Răspuns". Dar se întâmplă ca luarea în considerare a unei situații particulare, implică necesitatea de a face față altor probleme "însoțitoare". Deci, o scrisoare a venit la editori: "Vă cerem să clarificați o situație destul de dificilă în întreprinderea noastră. Faptul este că atunci când faceți angajați ai întreprinderii noastre, pensiile preferențiale și timpurii pe condițiile de teren apar dificultăți. Departamentul Fondului de pensii al Federației Ruse din regiunea Kostroma necesită documente ca atribuții oficiale pentru persoanele de specialitate de lucru, confirmarea constantă a experienței de domeniu preferențial etc. Explicați ce documente sunt necesare atunci când efectuați un angajat pensiei preferențiale și dacă angajații Au dreptul la angajați ai unor astfel de specialități, ca un sudor de gaz electric al partidului de teren, șoferul transportului urmărit, bucătarul. Cu sinceritate, angajații departamentului de personal din Kostromageofizika OJSC. " Literele cititorilor sunt, de asemenea, numite alte categorii de lucrători implicați în explorarea, căutarea, topografia-geodezică, geofizică, hidrologică, hidrografică, forestieră-coercitivă și sondaj. În acest sens, am considerat că este necesar să se ofere informații mai detaliate cu privire la această problemă.

În conformitate cu sub. 6 p. 1 Art. 27 din Legea federală din 17 decembrie 01 angajați în expediții, petreceri, detașamente, în zone și în brigăzi direct pe explorarea, căutarea, topografia-geodezică, geofizică, hidrologică, hidrografică, forestieră-coercitivă și sondaj. Pensia de muncă la bătrânețe este numită: bărbați la realizarea a 55 de ani, femei la realizarea de 50 de ani, dacă au lucrat, respectiv, cel puțin 12 ani 6 luni și 10 ani în aceste lucrări și au o experiență de asigurare cel puțin 25 și 20 de ani.

Geologia este un complex de științe despre structura, compoziția și istoria Pământului (crusta pământească), pe metodele de a găsi minerale. Toate lucrările de mai sus într-un fel sau altul sunt asociate cu studiul suprafeței Pământului și de explorarea mineralelor conținute în ea, astfel încât acestea să fie considerate ca geologice.

Studiile geologice pot fi efectuate atât pe suprafața Pământului, cât și în condițiile subterane. Studiul mărilor, râurilor și altor corpuri de apă ale suprafeței Pământului se referă, de asemenea, la munca geologică. În paragraful 6 alineatul (1) din art. 27 din Legea privind pensiile de muncă oferă o muncă geologică superficială. Angajații angajați în lucrări de explorare geologică în condiții de subterană se bucură de dreptul la numirea timpurie a unei pensii de muncă pentru limită de vârstă în conformitate cu lista nr. 1 (secțiunea I "Lucrări de munte", Poderation 1), aprobat. Decretul cabinetului de miniștri al URSS din 26.01.91 nr. 10.

De exemplu, dreptul la pensii preferențiale utilizează minerii pe lucrări geologice, busteni, geologi.

Angajații organizațiilor de explorare geologică angajați în activitatea minieră deschisă, pensia de muncă pentru limită de vârstă este numită mai devreme pe lista de profesiiri și posturi prevăzute în Lista nr. 2 (secțiunea I "Munte"), aprobată. Decretul cabinetului de miniștri al URSS din 26.01.91 nr. 10.

Mașini ale ascensoarelor, săbii, autovehicule de stații de logare autopropulsate, explozivi și unii experți și șefi de petreceri și detașamente geodezice implicate în studii geofizice în godeuri în timpul lucrărilor de foraj și lucrul la producția de petrol, condensul de gaze și gaze, achiziționează Dreptul la prestații de pensionare în conformitate cu numărul 2 (secțiunea XII "foraj, minerit, rafinare a petrolului și gazului").

Are dreptul de a beneficia de muncă în partidul de audit?

Notă!Camera de lucru (de la sfârșitul camerei foto) este o prelucrare științifică cuprinzătoare a materialelor colectate în procesul de cercetare topografică, geologică, sol și alte cercetări speciale ale oricărui teritoriu.
Enciclopedia sovietică mare

Ca parte a organizațiilor geologice, părțile de audit sunt uneori create pentru a clarifica sau verifica activitățile diferitelor expediții. Ei lucrează aceleași metode ca și partidele geologice specificate în sub. 6 p. 1 Art. 27 din Legea privind pensia de muncă, dar cu implicarea unor specialiști mai calificați. În același timp, pot fi efectuate atât cercetarea pe teren, cât și camerele de luat vederi. Prin urmare, dacă o înregistrare a muncii în partea de audit a fost supusă înregistrării ocupării forței de muncă, atunci în acest caz este necesar să se clarifice decât lucrătorul care a solicitat pensia de muncă timpurie la vârsta de vârstă. Dacă un specialist al acestui partid a efectuat cercetări pe teren, atunci acest moment este considerat în experiența de lucru care dă dreptul la numirea timpurie a unei pensii de muncă pentru limită de vârstă. Revizuirea provocărilor dreptului la prestarea anticipată timpurie nu oferă, deoarece aceste lucrări nu sunt câmpuri.

La stabilirea criteriilor de ocupare a forței de muncă în lucrările care dau dreptul la numirea timpurie a unei pensii de muncă pentru limită de vârstă, angajații menționați în sub. 6 p. 1 Art. 27 din Legea privind pensiile de muncă, ar trebui luată în considerare această circumstanță: această pensie este numită indiferent de profesia sau angajații post-angajați sunt angajați prin punerea în aplicare a exploatării și a altor lucrări prevăzute în prezentul paragraf.

Trebuie să confirm natura activității efectuate de un anumit angajat?

Fiecare nume al profesiei și poziției respectă natura activității pe care angajatul trebuie să le efectueze în conformitate cu caracteristicile de calificare tarifare stabilite într-o singură carte de referință de lucrări și profesii de lucrări (ETK), caracteristicile de calificare stabilite în O singură carte de referință de calificare a managerilor, specialiștilor și angajaților (EKS) sau responsabilitățile stabilite în descrierea postului de specialiști și manageri. Prin urmare, la stabilirea dreptului la furnizarea de pensii timpurii a persoanelor asigurate angajate în activități geologice de activitate, nu este nevoie să confirme natura activității efectuate de un anumit angajat. Nu contează, în ce organizație funcționează un geolog.

De exemplu, angajatul efectuează motoarele de căutare în lotul geologic al Institutului de Cercetare. Faptul că acest partid este organizat și este îndreptat spre efectuarea motoarelor de căutare de către Institut nu poate servi drept bază pentru refuzul de a prescrie o pensie timpurie a muncii la bătrânețe în cazul în care angajatul a efectuat direct lucrări geologice de teren.

Criterii de ocupare a forței de muncă pentru lucrările care determină dreptul geologilor pentru prestarea anticipată timpurie în conformitate cu paragraful specificat sunt următorii factori pe care angajatorul sau persoana asigurată trebuie să confirme documentele relevante: 1) Ocuparea forței de muncă privind implementarea exploatării, căutării, topografice-geodezice , lucrări geofizice, hidrografice, hidrologice, geodezice, geofizice, hidrografice, forestiere și explorari; 2) realizarea directă a lucrărilor geologice; 3) implementarea lucrărilor geologice în expediție, petrecere, detașare, brigadă sau complot.

Explorarea geologică

Explorarea geologică este un complex de tipuri geologice și speciale de cercetare pentru evaluarea industrială a depozitelor minerale (stabilirea condițiilor de cantitate, calitate și locație). Explorarea geologică include: sondaj geologic (studiind structura geologică a părților superioare ale crustei Pământului și identificarea perspectivelor sale de resurse minerale), căutarea (găsirea de noi depozite) și activități de explorare (stabilirea valorii și calității resurselor minerale, întemnițate în camp). Sfârșitul lucrărilor de explorare cu pregătirea unui raport care determină rezervele cantitative și calitative ale unuia sau a unui alt mineral, precum și durata de valabilă a domeniului pentru funcționarea organizațiilor industriale.

În procesul tehnologic de explorare geologică, împreună cu explorarea și explorarea muncii, îmbogățirea operațiunilor de minerale pot fi incluse pentru a determina proprietățile calitative și cantitative ale minereurilor și a altor minerale.

Angajații, inclusiv concasorii implicați în îmbogățirea mineralelor în procesul de explorare geologică și, de regulă, lucrează la concasarea mâinilor, pensia de muncă pentru limită de vârstă este numită în conformitate cu sub. 6 p. 1 Art. 27 din Legea privind pensia de muncă.

În prezent, organizațiile de explorare pot fi angajate în producția de produse minerale, începând cu funcționarea depozitului (miniere și îmbogățire). Lucrarea unor astfel de organizații de explorare geologică angajată în mineritul mineral, pensia de muncă pentru limită de vârstă poate fi numită la începutul secțiunii. I "Lucrări montane" din listele nr. 1 și 2 și acei angajați ai organizațiilor de explorare care sunt angajate în îmbogățire (după finalizarea explorarii geologice și a lucrărilor de minerit de minerale) de minerale - în secțiune. II "Pregătirea minereului, îmbogățirea, ochelari (aglomerare, brichetare, ocupație), fosile de fragmente și fosile nemetalice" ale listelor nr. 1 și 2.

Căutați și lucrări geodezice topografice

Lucrările de căutare sunt o combinație de lucrări de cercetare privind găsirea depozitelor minerale care sunt fabricate prin metode geochimice și alte metode.

Lucrările topografice-geodezice sunt un complex de lucrări de cercetare geologică privind studiul formei și dimensiunii Pământului, precum și măsurarea zonelor de teren pentru a le afișa pe planuri și hărți și pentru diverse evenimente de inginerie. Angajații organizațiilor topografice-geodezice dobândesc dreptul la dispoziția anticipată timpurie, indiferent de numele profesiei și poziției și indiferent de ce produc cercetări (pentru minerale de inteligență sau în alte scopuri geologice). Studiile topografice și geodezice pot fi făcute ca un tip independent de muncă, precum și o metodă de cercetare în timpul altor lucrări geologice.

Studiile topografice-geodezice efectuate pentru mineralele de inteligență pot fi efectuate de partidele topografice-geodezice, detașamente, echipe în expediții geologice de explorare sau petreceri, detașamente, echipele trimise pentru a îndeplini lucrările geologice pe teren (contract) ale organizațiilor din alte Economia industriilor. Și în acest caz, într-un alt caz, nu contează să stabilească dreptul lucrătorilor la numirea timpurie a unei pensii de muncă pentru limită de vârstă.

Lucrări geofizice, hidrologice și hidrografice

Lucrarea geofizică este una dintre metodele de explorare geologică, care este un studiu geofizic al structurii Pământului și a proceselor fizice care apar în crusta Pământului, pentru a căuta și a explora mineralele. Lucrările geofizice pot fi efectuate prin diferite metode: seismic, gravimetric, electrometric, metalometric, magnetometric, logare etc. La efectuarea acestor lucrări, o cantitate semnificativă este o lucrare topografică geodezică.

Numele partidelor, detașamentelor, expedițiilor, brigăzilor și secțiunilor de conducere geofizică corespunde adesea la metoda de execuție a acestora.

De exemplu, numele "partid seismic", "detașament carontal", "brigada metalometrică" corespund metodei de realizare a lucrărilor geofizice prin aceste diviziuni.

Pensiunea de pensionare a forței de muncă către angajații unor astfel de unități geologice (geologice) este prescrisă înainte de termen, indiferent de ce metode sunt efectuate.

Lucrarea hidrologică este un studiu geologic (studiu) al apelor subterane pentru a rezolva probleme legate de căutare, explorare, evaluare a resurselor de apă subterană pentru nevoile de alimentare cu apă, irigare, industrie, stațiune și sanatoriu, construcții etc.

Lucrările hidrografice fac parte din lucrările hidrogeologice asupra studiului corpurilor individuale de apă cu caracteristici de înaltă calitate și cantitative.

Pădurea de muncă

Lucrări forestiere ca element principal face parte din gestionarea de stat a silviculturii. Toate lucrările coercitive din pădure pe teritoriul Fundației Forestiere ale Federației Ruse sunt realizate de organizațiile coercitive de pădure (expediții).

În procesul de gestionare a pădurilor în fondul forestier al fiecărei organizații forestiere, se efectuează un complex de muncă, care include inventarul forestier, lucrările topografice-geodezice, cartografierea pădurilor, dezvoltarea reglementărilor pe bază științifice pentru utilizarea diverselor resurse forestiere și silvicultură Principii și alte activități care vizează obținerea de informații complete. Despre Fondul Forest al Federației Ruse, asigurând utilizarea rațională, creșterea productivității, reproducerii, protecția și protecția pădurilor.

Cu gestionarea pădurilor, monitorizarea stării Fondului Forest și a rezultatelor activității economice atât în \u200b\u200bcadrul organizațiilor individuale, cât și în regiuni, marginile, republicile și în întregime în Federația Rusă.

În organizațiile de leasurement, expedițiile constând din partide, detașamente și brigăzi sunt organizate pentru munca forestieră pe teren. Expedițiile tind să se bucure de drepturi entitate legală. Principalele categorii de lucrători care călătoresc la lucrările pe teren sunt lucrătorii (inclusiv șoferii), precum și inginerii, tehnicienii, șefii de partide, detașamente și expediții și alți angajați.

Pe № 2'2009, conform decretului Guvernului Federației Ruse din 04.07.02 nr. 498, "privind aprobarea listei de industriile sezoniere, lucrează în organizațiile din cadrul sezonului complet, la calcularea experienței de asigurare , este luată în considerare cu un astfel de calcul, astfel încât durata acestuia în activitatea sezonieră pe bază de pădure. Momentul lucrării sezoniere pe bază de pădure este stabilit în zonele geografice ale Federației Ruse.

Atunci când se determină experiența activității geologului cu privire la tipurile de muncă relevante, care acordă dreptul la dispoziții anticipate timpuriu, ar trebui să se țină seama de perioada de lucru direct în domeniul celor șase luni Anul muncii, mai puțin de șase luni - pe durata reală.

Lucrări de explorare

Lucrările excidente sunt un complex de cercetare economică și tehnică în domeniul construcției unui obiect al unui anumit scop dat material necesar Pentru proiecte și estimări pentru construcția sa. La efectuarea acestor lucrări, explorarea geofizică, topografică-geodezică, geologică, hidroteologică, hidrometrică și alte metode geologice de studiu a stratului superior de parte a crustei Pământului pot fi utilizate în legătură cu sarcinile construcției de inginerie.

În prezent, organizațiile din diferite sectoare ale economiei se desfășoară în scopuri de teren în scopul paleontologiei, inventarului de teren, introducerea inventarului de stat, sondajul terenului, gestionarea terenurilor, determinarea granițelor fermelor de acoperire, parcurile forestiere, anti-coroziune Studii de conducte, conducte de gaz etc. cu utilizarea metodelor geologice de cercetare. Aceste lucrări pot fi făcute de expediții, cât și de organizații permanente.

Este necesar să se confirme caracterul lucrărilor de sondaj?

Deoarece nici legislația de pensii, nici alte acte juridice de reglementare nu acordă o definiție clară a activității de anchetă, atunci când iau în considerare problema numirii timpurii a unei pensii de muncă pentru limită de vârstă în conformitate cu subsecțiunea. 6 p. 1 Art. 27 din Legea privind pensiile de muncă, organismele care desfășoară dispoziții de pensii în fiecare caz specific pot necesita documente care să confirme angajatorul sau persoana asigurată care au efectuat studii care nu au legătură cu sarcinile de construcție inginerie aparțin lucrărilor de cercetare.

Dreptul la dispoziția anticipată anticipată oferă lucrări de studii pe teren efectuate de angajați în componența sondajului (hidrologică, hidrometrică, geofizică etc.) a părților, detașamentelor, expedițiilor, brigăzilor, siturilor.

În absența confirmării documentelor pentru numirea timpurie a unei pensii de muncă pentru limită de vârstă în conformitate cu paragraful specificat, nu există.

Câmp de lucru geologic

De regulă, orice metodă de lucru geologică poate consta din studii de teren și prelucrarea cameralor a materialului asamblat. În procesul de lucrări camerale, sunt specificate rezultatele studiilor de teren, se întocmește un raport geologic. După cum știți, lucrările camerale nu sunt diferite, deoarece acestea nu sunt efectuate pe locul muncii geologice directe, ci pe baza aranjamentului expediției sau în partidele staționare. Perioada de lucru lucrează în experiența de lucru care dă dreptul la numirea timpurie a unei pensii de muncă pentru limită de vârstă nu este inclusă.

Cum de a confirma ocuparea forței de muncă pe terenul geologic?

După cum sa menționat mai sus, pensia de muncă de la bătrânețe, în conformitate cu sub. 6 p. 1 Art. Legea privind pensiile de muncă este numită de angajați, indiferent de numele profesiei și a poziției, prin urmare, aspecte legate de definirea ocupării directe a unui anumit angajat pe teren, lucrările geologice specificate în acest paragraf nu sunt întotdeauna rezolvate.

Pentru a confirma ocuparea forței de muncă pe teren de activitate geologică, acordând dreptul la dispoziția anticipată timpurie, este recomandabil să fie ghidat de vechea legislație, referindu-se la numărul 2, aprobat. Rezoluția Consiliului de Miniștri al URSS din 22.08.56 nr. 1173 (denumită în continuare lista nr. 2 din 22.08.56). Pe această listă există o secțiune "de explorare (superficială)", care oferă o listă de profesii și posturi ale lucrătorilor organizațiilor geologice care dobândesc dreptul la furnizarea de pensii preferențiale. La elaborarea acestei secțiuni, lucrătorii au fost incluși în el, care, prin natura lucrării, sunt implicați direct în explorarea pe teren, topografia-geodezică și alte lucrări geologice. Acestea sunt drillerii, hidromonitoristii, concasoarele de rasa, zompfovers si alti angajati, inclusiv manageri si specialiști implicați în procesul tehnologic de lucru geologică, precum și lucrătorii care deservesc echipamentul tehnologic, cu care se face o lucrare geologică pe teren.

Prin urmare, în determinarea locurilor de muncă privind punerea în aplicare a activității geologice din domeniul domeniului, nu ar trebui să existe dificultăți în legătură cu acei lucrători ale căror profesii și poziții corespund profesiilor și pozițiilor specificate în această secțiune. În acest caz, pentru astfel de angajați, conținutul secțiunii. Lista listei nr. 2 din 22.08.56 poate servi drept document (în absența altor materiale) care confirmă angajarea lor directă în domeniul activității geologice.

Cum de a determina angajarea persoanelor ale căror profesii și posturi nu sunt furnizate în Lista nr. 2 din 22.08.56

Trebuie cu atenție necesitatea de a aborda problema determinării ocupării forței de muncă direct pe terenul geologic al acelor persoane asigurate ale căror profesii și posturi nu sunt furnizate în lista nr. 2 din 22.08.56. Poate atinge driverele mașinii, șoferii de tractor, sudori electrici, mecanici de buldozer etc. De regulă, ele nu sunt în toate cazurile în care sunt implicate în mod constant angajate direct în menținerea sau întreținerea procesului tehnologic de lucru geologică.

De exemplu, dacă șoferul de mașină sau șoferul buldozerului de la partid (detașament) transportă platformele de foraj la locul de găurire, timpul de pompare, servește un lot de câmp cu materialele lubrifiante necesare la locul de muncă geologică, atunci În acest caz, acesta poate fi atribuit angajaților angajați în activități geologice de teren.

Dacă șoferul de mașină format în starea expediției geologice, efectuează livrarea zilnică a angajaților la locul de muncă geologică și înapoi, atunci în acest caz nu poate fi considerat ocupat direct cu privire la implementarea muncii geologice.

Documentele care confirmă angajarea în mod direct pe terenurile geologice pot fi: o comandă pentru direcția de punere în aplicare a lucrărilor geologice cu o indicație a locului lor; Document privind obținerea conținutului câmpului; Vedomost la salarii etc.

Lucrează ca parte a expedițiilor, detașamentelor, petrecerilor, brigăzilor și parcelelor

În paragraful 6 alineatul (1) din art. Cele 27 de legi ale pensiilor de muncă listează unitățile care efectuează lucrări geologice. Una dintre principalele unități de producție în timpul lucrărilor geologice este o parte sau o detașare. În funcție de natura și domeniul de activitate, partea poate fi monotocială sau murdară. Pentru a îndeplini activitatea geologică complexă, partidul și detașamentele pot fi unite în expediții, care, în anumite condiții, pot avea statutul unei persoane juridice, ceea ce le permite să aibă în structura lucrătorilor și chiar servicii care nu sunt direct implicate în domeniu Lucrări geologice. Acestea sunt angajați ai depozitelor, autovehiculelor, serviciului de personal etc.

Lucrările geologice pot fi efectuate și de brigăzi sau situri.

Dacă indemnizația de teren nu a fost plătită, înseamnă că munca geologică a câmpului nu a fost efectuată?

În unele cazuri, înregistrările de angajare sunt făcute pentru a lucra, mărturisind că au lucrat într-o organizație staționară (expediție sau partid). Traducerea unor astfel de organizații la numărul de staționare implică o muncă geologică pentru o lungă perioadă de timp. În legătură cu acești angajați, astfel de organizații nu sunt uneori plătiți plăcere, dar nu își pierd drepturile la prestarea anticipată timpurie, dacă acestea continuă să efectueze o activitate geologică pe teren, care este confirmată de documente. Terminarea plății satisfacției pe teren în acest caz nu înseamnă întotdeauna terminarea activității geologice a câmpului.

Documentul principal care confirmă angajarea persoanei asigurate prin îndeplinirea lucrărilor geologice pe teren în expediție, partid, detașare, poate servi drept carte de muncă sau personal, structura organizației, care conține expediții permanente, petreceri, detașamente, brigăzi , site-uri și ordine despre crearea expedițiilor, petreceri etc.

Astfel, pentru a determina dreptul la dispoziția anticipată timpurie în conformitate cu sub. 6 p. 1 Art. 27 din Legea privind pensiile de muncă este necesar să se confirme angajarea directă privind punerea în aplicare a lucrărilor geologice pe teren enumerate în prezentul paragraf și, de asemenea, să stabilească că aceste lucrări au fost efectuate ca parte a expedițiilor, petrecerilor, detașamentelor, brigăzilor, în zone.

Cităm documentul

5. Valoarea plății satisfacției pe teren este stabilită în calcularea unui angajat pe zi, rata multiplă de costuri zilnice prevăzute de legislația în vigoare privind plata călătoriilor oficiale de afaceri pe teritoriul Federației Ruse (indiferent de poziția și primite de către Salariu oficial):
atunci când lucrați la obiecte de lucru pe teren localizate în regiunile din zonele din nord și echivalente, precum și în teritoriile Khabarovsk și Primorsky și regiunea Amur, 2.0;
când lucrați la obiecte de lucru pe teren localizate în alte zone - 1.5;
când lucrează la bazele de explorare a întreprinderilor, organizațiilor, instituțiilor situate în regiunile zonelor din nord și echivalente, precum și în teritoriile Khabarovsk și Primorsky și regiunea AMUR - 0,75;
când lucrează la bazele de explorare geologică, organizații, instituții situate în alte domenii - 0,5.

Odată cu introducerea condițiilor de teren menționate mai sus, este posibil să se asigure conservarea mărimii satisfacției pe teren plătite anterior, dacă a fost mai mare decât dimensiunile introduse în conformitate cu prezentul regulament.

6. Când părăsiți obiectele de lucru pe teren într-o singură zi și rămânând pe drumul spre câmpuri de câmp pentru mai mult de două ore pe drum

durata zilei de lucru în fiecare direcție a indemnizației de teren este plătită în conformitate cu alineatul (5) din prezenta dispoziție ...

8. Indemnizația de teren pentru angajați persistă:
pentru o perioadă de dizabilitate temporară;
pentru perioada de găsire a femeilor la sarcină și naștere;
la îndeplinirea sarcinilor de stat și publice.

Conținutul de teren în aceste cazuri este plătit, sub rezerva localizării angajaților în baze sau la locul de muncă al lucrării, unde se stabilește plata acestuia.

9. Satisfacția pe teren nu este plătită:
angajații care au ocazia să se întoarcă zilnic de la locul de muncă la locul de reședință permanentă, unde nu se stabilește plata satisfacției pe teren, cu excepția cazurilor prevăzute la alineatul (6) din prezentul regulament;
angajați în timpul concediului anual și asupra tratamentului cu sanatoriu.

Reglementări privind plata indemnizațiilor de teren pentru angajații de explorare și întreprinderi topografice-geodezice, organizații și instituții ale Federației Ruse angajate în explorarea și lucrările topografice-geodezice, aprobate. Rezoluția Ministerului Muncii din Rusia din 15 iulie 1994 nr. 56

Calculul experienței de muncă

Pentru a calcula experiența în tipurile de muncă relevante ale persoanelor asigurate care sunt efectuate direct ca parte a expedițiilor, petrecerilor, detașamentelor, brigăzilor și domeniilor de activitate geologică, acordând dreptul la numirea timpurie a unei pensii de muncă pentru limită de vârstă în conformitate cu cu subsecțiunea. 6 p. 1 Art. 27 din Legea privind pensiile de muncă, criteriul (factorul) ocupării forței de muncă în condiții de teren este esențial.

Lucrarea geologică prevăzută de paragraful specificat și efectuată în mod constant în timpul unei zile lucrătoare, în conformitate cu normele de calcul al perioadelor de muncă, care acordă dreptul la numirea timpurie a unei pensii de muncă pentru limită de vârstă în conformitate cu art. . 27 și 28 din Legea "privind pensiile de muncă în Federația Rusă" (denumită în continuare reguli), aprobată. Decretul Guvernului Federației Ruse din 11.07.02 nr. 5), calculat în calendar. Această ordine se referă la angajații expedițiilor, petrecerilor, detașamentelor, brigăzilor și site-urilor care efectuează lucrări geologice în condiții non-teren.

Notă!Experiența include perioade de obținere a beneficiilor pentru asigurările sociale de stat în perioada de handicap temporar, precum și perioadele de vacanță anuale și plătite anuale plătite.

Perioadele de lucrări geologice de câmp prevăzute în sub. 6 p. 1 Art. 27 din Legea privind pensionarii de muncă, care se desfășoară în domeniu, se calculează în modul prevăzut la alineatul (7) din prezentele norme, și anume: lucrările de la 6 luni la un an este numărate în anul de muncă și lucrează mai puțin de 6 ani luni - prin durata reală.

Această procedură preferențială pentru calcularea perioadei de muncă care acordă dreptul la numirea timpurie a unei pensii de muncă pentru limită de vârstă în conformitate cu sub. 6 p. 1 Art. 27 din Legea privind pensia de muncă, compensează angajații implicați direct în condițiile domeniului, regimul special al activităților lor de lucru legate de depășirea duratei normale a timpului de lucru în perioada de domeniu și lipsa unei posibilități obiective din cauza climatică Condiții de continuare a acestui lucru activitatea muncii În perioada inter-câmp.

Beneficiile furnizate acestor salariați sunt compensatori și constă într-o clasament în experiența în ceea ce privește tipurile de muncă relevante pentru întregul an de lucru al perioadei de lucru reale de o durată mai mică.

Achiziția de către angajați ai dreptului la acest beneficiu se datorează respectării a două restricții prevăzute la punctul 7 din Reguli.

În primul rând, durata efectivă a muncii direct în domeniu nu ar trebui să fie mai mică de 6 luni.

În al doilea rând, durata reală a muncii direct în condițiile de teren, calculată utilizând beneficiile specificate, nu ar trebui să depășească 12 luni de experiență specială de ocupare a forței de muncă.

Conceptul de "condiții de teren" este cuprins în regulamentele privind plata indemnizațiilor de teren către angajații de explorare și întreprinderi topografice-geodezice, organizații și instituții ale Federației Ruse angajate în explorarea geologică și lucrări topografice și geodezice, aprobate. Rezoluția Ministerului Muncii din Rusia din 15 iulie 1994 nr. 56.

Condițiile de teren sunt condiții speciale pentru producerea de explorare geologică și lucrări topografice-geodezice legate de munca necompresivă și viața de lucru și de plasare a instalațiilor de producție în afara orașelor de tip urban.

Documentele care indică plata satisfacției pe teren pot servi drept confirmare a ocupării forței de muncă a angajaților asupra implementării activității geologice pe teren în domeniu.

De exemplu, este posibil să se confirme ocuparea forței de muncă în câmpul geologic din domeniu, folosind o comandă despre direcția angajatului pentru o astfel de activitate.

De regulă, în Ordinul există informații despre plata angajatului Wildening. În unele cazuri, în absența unei astfel de ordini, alte date care indică plata satisfacției pe teren ca factor de confirmare.

Plata satisfacției pe teren înseamnă că lucrătorul este ocupat pe terenul geologic de teren?

Ar trebui să se țină seama de faptul că plata satisfacției pe teren (dacă aceasta este singura date) nu poate servi drept confirmarea angajării angajaților direct pe activitatea geologică pe teren. Acest lucru se datorează faptului că satisfacția pe teren este plătit și acelor angajați care nu sunt ocupați cu munca geologică, dar expedițiile de întreținere.

De exemplu, satisfacția pe teren este numită de angajați ai școlilor, medicale și culturale și educaționale, instituții preșcolare ale copiilor etc.

Satisfacția pe teren nu este plătită pentru a găzdui sau a efectua lucrări în orașele și orașele de tip urban (cu excepția celor situate în regiunile din zonele din nord și echivalente, în teritoriile Khabarovsk și Primorsky și regiunea Amur). Uneori, această restricție este perturbată, iar plăcerea pe teren este plătită în orașe și orașe ale acelor persoane ale căror activități nu sunt legate de activitatea geologică a domeniului. Aceasta indică încă o dată că plata satisfacției pe teren nu poate servi (în absența unei ordonanțe de activitate pe teren) Confirmarea locurilor de muncă pe terenul geologic în domeniu.

1. Am 10 ani de experiență de lungime în domeniul geofizicii. Pot să merg la Pencia în 56-57 de ani?

1.1. O pensie de asigurare pentru limită de vârstă este prescrisă ... la următoarele persoane: bărbați pentru a ajunge la vârsta de 55 de ani și femeile pentru a atinge vârsta de 50 de ani, dacă au lucrat, respectiv, cel puțin 12 ani 6 luni și 10 ani în expediții, Părțile, detașamentele, în zone și în brigăzi direct pe teren geologic și exploratoriu, căutare, topografice-geodesic, geofizic, hidrografic, hidrologic, forestic-coercitiv și de cercetare și au experiență de asigurare, respectiv, cel puțin 25 de ani și 20 de ani.

2. Dacă experiența din domeniul de funcționare are 15 ani pentru cât de vechi mă voi retrage?

2.1. Nu se știe dacă schimbările de vârstă de pensionare nu au fost încă publicate, dar dacă experiența de asigurare este suficientă - mai devreme de 5 ani decât în \u200b\u200bcazul general.

Legea federală din 28.12.2013 n 400-FZ (ed. Din 27.06.2018) "privind pensiile de asigurare"
Articolul 30. Conservarea dreptului la numirea timpurie a pensiei de asigurări

(1) Pensia de asigurare a bătrânei este numită mai devreme decât atingerea vârstei stabilite de articolul 8 din prezenta lege federală, în prezența unui coeficient individual de pensie în valoare de cel puțin 30 de persoane:

6) bărbați care ajung la vârsta de 55 de ani și femeile să ajungă la vârsta de 50 de ani, dacă au lucrat, respectiv, cel puțin 12 ani 6 luni și 10 ani în expediții, petreceri, detașamente, în zone și în brigăzi direct pe teren Explorarea geologică, căutare, geodezică topografică, geoofizică, hidrografică, hidrologică, forestieră și exploatare și au experiență de asigurare, respectiv, cel puțin 25 de ani și 20 de ani;

3. Experiența pe teren ar trebui să fie continuă?

3.1. Dacă despre numărarea experienței speciale necesare pentru a determina dreptul la pensie timpurie - atunci nu, rezumați pur și simplu toate aceste perioade, fără continuitate.

4. Câți ani aveți nevoie pentru a rezolva experiența pe teren?

4.1. Dragă Denis! Vă reamintesc că, în conformitate cu articolul 27 alineatul (1) din articolul 27 din Legea federală "privind pensiile de muncă în Federația Rusă", pensia de muncă de vârstă înaintată este numită mai devreme decât atingerea vârstei articolului 7 din Legea nr. 173-FZ la bărbați pentru a atinge vârsta de 55 de ani, dacă au lucrat mai puțin de 12 ani 6 luni la expediții, petreceri, detașamente, în zone și în brigăzi direct pe teren geologic și explorare, căutare, topografice-geodezic, geofizic, hidrografic , munca coercitivă și studioasă și au o experiență de asigurare de cel puțin 25 de ani. Principalul document care confirmă performanța muncii în expediție, detașare, poate fi o carte de muncă sau o personalitate, structura organizației, care conține expediții permanente, petreceri, detașamente, brigăzi, situri, precum și ordine de a stabili expediții , petreceri și etc. Documente care confirmă angajarea în mod direct pe terenul geologic, MB: Ordinea direcției de lucru geologică cu o indicație a locului de exploatație; Payroll documente care confirmă plata satisfacției pe teren; Oficiali sau instrucțiuni de lucru etc.

5. Este activitatea asistentului de driller în domeniul experienței în funcție de presiunea pensiei preferențiale.

5.1. O zi buna!
Da, intră. Anumite tipuri de beneficiari includ angajații care au lucrat în condiții dificile (climatice sau dăunătoare). De exemplu, căile ferate rusești (căi ferate), profesori, salvatori, pompieri, geologi ... În ceea ce privește lista nr. 2, pensia preferențială este numită din profesii cu condiții mai puțin dăunătoare de muncă în următoarele industrii: refractare, hardware, non - metale mari, stații de conversie a mercurului, producție chimică, foraj, centrale electrice, ferme de aburire, prelucrarea metalelor, turbătură, industria alimentară, producția de medicamente, instituții de sprijin social, copiere, tipărire, transport, comunicații, servicii agrochim . Despre lege noua Sub numărul 426-FZ a intrat în vigoare la 01/01/14. Introducerea sa a abolit existența mecanismului AWP (certificarea locurilor de muncă) și a introdus un nou regulament de identificare a impactului negativ al condițiilor de muncă asupra corpului uman. Se solicită un set de măsuri de evaluare a locurilor de muncă pentru dansuri (descifrate ca o evaluare specială a condițiilor de muncă) și se realizează exclusiv organizații acreditate incluse în Registrul special al Ministerului Sănătății și Dezvoltării Sociale. Contactați PF a Federației Ruse.

6. Ne pare rău, puteți face mai mult, experiența pe teren nu este luată în considerare?

6.1. Bună după-amiază, dragă vizitator!
În acest caz, experiența pe teren nu este luată în considerare
Mult noroc, doresc noroc în rezolvarea întrebărilor dvs.!


7. Cum afectează experiența pe teren vârsta de pensionare?

7.1. O zi buna! Pensia de asigurări mai în vârstă este numită la bărbații care au ajuns la cei 60 de ani, iar femeile au ajuns la 55 de ani, în prezența experienței de asigurare de cel puțin 15 ani și amploarea coeficientului individual de pensie de cel puțin 30 de ani.

8. I din 1970. Locuiesc în extremă la nord de la 11 ani (din 1981). Am lucrat în regiunile din nord de 24 de ani 10 luni și continuăm să lucrăm, experiență de teren - 8 ani 2 luni (date ale fondului de pensii. Pentru câți ani voi avea pensie. Vă mulțumim în avans.

8.1. Bună ziua de după-amguză, veți avea dreptul la o pensie timpurie în epoca nordică la vârsta de 55 de ani, pentru cele două beneficii ale experienței de teren ar trebui să fie de 12 ani 6 luni, nu le aveți. (punctul 1.6 din articolul 32 din Legea federală nr. 400-FZ)

9. 27 de ani de experiență în domeniul ocupării forței de muncă în regiunile experienței de teren din nord și 3.4, un om când vă retrageți?

9.1. bună seara. Nu scrieți cât de vechi sunteți ... fără acest lucru este imposibil să răspundeți. În conformitate cu noua lege din 60, te retragi. Dar dacă aveți vârsta anterioară, termenul crește treptat .. specificați întrebarea.

10. Am o experiență pe teren - 7 ani și 3 luni. Anul nașterii 1964. Există vreo caracteristică pentru pensionare mai devreme?

10.1. Bună după-amiază Elena Alekseevna, nu o experiență completă a câmpului nu dă dreptul la pensie timpurie, bărbați necesari 12,6 ani experiență preferențială și 25 de ani în comun, femei-10 ani de experiență preferențială și 20 de ani în general (punctul 1.6 din articolul 30 din Legea federală nr. 400-FZ)

11. Mama mea în 1997, când a fost acumulată, preferențială (experiență pe teren), pensiile nu au luat în considerare anii de studiu în școala tehnică și universitatea, este posibil să reamintească acum o pensie?

11.1. Da, eventual. Contactați un fond de pensii cu o declarație privind includerea acestor perioade în vechime in munca. În cazul refuzului de a face apel în instanță.

12. În aprilie, se transformă în vârstă de 50 de ani. Lucrez în extrema nord de mai mult de 25 de ani, am o experiență de teren mai mare de 13 ani. Pot să mă retrag la vârsta de 50 de ani?

12.1. Buna! La 60 de ani, puteți intra într-o pensie de asigurare timpurie în vârstă.

Pensia asigurată la limită de vârstă este numită mai devreme decât realizarea vârstei stabilite de articolul 8 din prezenta lege federală, în prezența unui coeficient individual de pensie în valoare de cel puțin 30 de cetățeni următori:

Bărbați să ajungă la vârsta de 60 de ani și la femeile la vârsta de 55 de ani (ținând seama de prevederile prevăzute de aplicațiile 5 și 6 la această lege federală) dacă au lucrat cel puțin 15 ani calendaristici în regiunile din nordul îndepărtat sau cel puțin 20 de ani calendaristici, echivalent, are o experiență de asigurare, respectiv de cel puțin 25 și 20 de ani (punctul 6 din partea 1 din articolul 32 din FZ din 28 decembrie 2013 N 400-FZ "privind pensiile de asigurare" ).

13. Explicați dacă munca pe teren este lucrarea geologului pe burghiu. ? Nislues și cazare și muncă metoda de ceas 15 zile. Compania de foraj este specializată în forarea operațională a puțurilor.

13.1. Articolul 30 din Legea privind pensia de muncă p.6.6) Bărbați cu privire la realizarea vârstei de 55 de ani și femei pentru a ajunge la vârsta de 50 de ani, dacă au lucrat, respectiv, cel puțin 12 ani 6 luni și 10 ani în expediții, petreceri , detașamente, în zone și în brigăzi direct pe teren geologic și explorare, căutare, topografice-geodezică, geofizică, hidrografică, hidrologică, coercitivă și de lucru și au experiență de asigurare, respectiv, cel puțin 25 de ani și 20 de ani;
(Editori vechi ai legii)

Dacă este dificil să formulezi o întrebare - Apelați la un telefon multi-canal gratuit 8 800 505-91-11 , Avocatul vă va ajuta